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安全问题培训课件

第一章

安全生产，责任重于泰山领导重视习近平总书记强调安全生产责任重于泰山，将安全生产提升到国家战略高度数据分析2024年全国安全事故同比下降5%，但高危行业事故仍然频发，需要持续警惕主要原因80%以上事故源于人的不安全行为和管理缺失，凸显人员培训和制度建设的重要性

事故现场对比：警钟长鸣隐患未除的危险现场设备老化、防护缺失、管理混乱导致的事故现场，给企业和家庭带来不可挽回的损失标准化安全防护现场规范的安全设施、完善的防护措施、有序的现场管理，为安全生产提供坚实保障对比之下，安全投入与管理规范的价值不言而喻。预防永远胜于补救。

安全生产的核心理念1四不伤害原则不伤害自己：遵守规章制度，正确使用防护用品不伤害他人：操作前确认周边安全，避免危及他人不被他人伤害：提高安全意识，及时制止他人违章保护他人不受伤害：关注他人安全，互相提醒监督2三同时原则安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用，确保安全设施与生产设施同步配套，从源头上消除安全隐患。3综合方针

安全生产的三宝安全帽防止高处坠物伤害头部，必须正确佩戴，系紧帽带，不得随意摘下安全带高处作业的生命保护线，使用前检查完好性，高挂低用，防止坠落安全网建筑施工的重要防护设施，设置平网和立网，搭设牢固，定期检查

第二章安全法律法规与责任体系依法治安，明确责任，构建完善的安全生产法律保障体系

2025年最新安全生产法律法规解读《安全生产法》修订要点强化企业主体责任，加大处罚力度，违法行为最高可罚款5000万元，形成强大法律震慑终身责任追究制企业负责人对安全生产承担终身责任，即使离任或退休，发生重大事故仍将被追究责任新增培训要求明确规定企业必须开展安全文化建设和常态化安全培训，确保全员安全意识和技能持续提升新修订的安全生产法律法规体系更加完善，处罚更加严厉，要求更加细化。企业必须高度重视，将法律法规要求转化为实际行动，建立健全安全生产管理体系，确保依法依规开展生产经营活动。

企业安全主体责任12项要点机构与人员配备安全管理机构和专职安全管理人员责任制度建立健全全员安全生产责任制规章制度制定完善的安全管理规章制度和操作规程安全投入保证安全生产资金投入的有效实施设施设备确保设施设备符合安全标准要求定期检查组织开展定期安全检查，消除事故隐患教育培训对从业人员进行安全教育和培训劳动防护为从业人员提供符合标准的劳动防护用品应急管理制定应急救援预案并定期组织演练事故报告及时如实报告生产安全事故责任保险依法投保安全生产责任保险持续改进建立安全生产持续改进机制

主要负责人安全职责全面负责对本单位安全生产工作全面负责，是安全生产第一责任人组织制定组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，建立应急预案督促检查督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患事故处理及时、如实报告生产安全事故，组织开展事故调查处理

员工安全权利与义务员工的安全权利知情权：了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施建议权：对本单位安全生产工作提出建议和意见批评检举权：对安全生产管理问题提出批评、检举和控告拒绝权：拒绝违章指挥和强令冒险作业紧急避险权：发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者撤离员工的安全义务遵章守规：遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程接受培训：参加安全生产教育培训和应急演练，掌握安全技能报告隐患：发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向管理人员报告正确使用：正确佩戴和使用劳动防护用品配合检查：配合事故调查，如实提供有关情况

第三章隐患排查与风险管控识别风险源，消除隐患点，构建双重预防机制

隐患排查新标准与方法01重点排查对象设备设施的完好性、作业环境的安全性、管理制度的有效性02综合排查方法查：现场巡查观察；测：仪器检测数据；评：专家评估分析；联：部门联合检查03分级管理要求一般隐患限期整改，重大隐患挂牌督办，重大事故隐患必须立即停产整改04闭环管理机制发现隐患→登记建档→制定措施→落实整改→验收销号→持续改进隐患排查是安全生产的基础性工作，必须坚持全覆盖、零容忍、严执法、重实效的原则，确保各类隐患及时发现、及时整改、及时消除。

典型隐患案例分析输油管道腐蚀泄漏爆炸事故后果：造成5人死亡，直接经济损失3000万元主要原因：管道长期未检修，腐蚀严重导致泄漏，遇明火引发爆炸预防措施：定期管道检测，及时更换老化设备，严格动火管理脚手架坍塌事故事故后果：2人死亡，多人受伤主要原因：脚手架搭设不规范，立杆间距过大，缺少连墙件预防措施：按规范搭设脚手架，验收合格后使用，定期检查维护机械伤害截肢事故事故后果：工人手臂截肢，造成终身残疾主要原因：违规带电作业，未关闭设备电源，防护装置缺失预防措施：严格执行停送电制度，安装安全防护装置，加强培训危化品仓库自燃事故后果：大量