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工伤预防咨询师岗位招聘考试试卷及答案

一、填空题（每题1分，共10分）

1.我国工伤预防的核心目标是______和减少职业伤害。

2.职工发生事故伤害后，所在单位应在______日内提出工伤认定申请。

3.工伤预防“三级预防”的一级预防是指______。

4.职业病防治的法定责任主体是______。

5.工伤预防培训的对象包括企业负责人、安全管理人员和______。

6.我国工伤保险实行______、工伤预防、工伤康复三位一体的制度。

7.职业性中暑属于______（工伤类型）。

8.工伤预防中，对高危行业企业的重点监管措施包括______和隐患排查。

9.生产经营单位必须依法参加______，为从业人员缴纳保险费。

10.工伤预防的常用技术措施包括工程技术、______和个体防护。

二、单项选择题（每题2分，共20分）

1.不属于工伤预防一级预防措施的是？

A.通风除尘B.职业病体检C.设备防护改造D.职业危害告知

2.职工上下班途中受非本人主要责任交通事故伤害，是否认定工伤？

A.是B.否C.视情况D.单位决定

3.用人单位未参保的，工伤待遇由谁承担？

A.工伤保险基金B.用人单位C.政府D.个人

4.属于物理性职业危害因素的是？

A.粉尘B.噪声C.苯D.甲醛

5.工伤预防培训的首要目的是？

A.提升安全意识B.掌握操作技能C.熟悉法规D.减少事故

6.劳动能力鉴定申请主体不包括？

A.用人单位B.工伤职工C.近亲属D.工会

7.夏季室外气温超过______℃时应停止露天作业？

A.35B.37C.40D.42

8.不属于工伤康复内容的是？

A.医疗康复B.心理康复C.职业康复D.以上都是

9.接触职业危害职工的健康检查不包括？

A.上岗前B.在岗期间C.离岗时D.仅每年一次

10.“四不伤害”原则不包括？

A.不伤害自己B.不伤害他人C.不被他人伤害D.不伤害设备

三、多项选择题（每题2分，共20分）

1.工伤预防的主要内容包括？

A.职业危害防控B.安全培训C.事故应急D.工伤认定

2.属于工伤认定情形的有？

A.工作时间工作场所因工受伤B.患职业病C.因工外出受伤害D.本人主要责任交通事故

3.用人单位工伤预防责任包括？

A.职业健康监护B.提供防护用品C.安全培训D.缴纳工伤保险费

4.职业危害因素分类包括？

A.物理因素B.化学因素C.生物因素D.心理因素

5.工伤预防三级预防是？

A.病因预防B.早期发现C.康复治疗D.事故处理

6.高温作业防护措施有？

A.通风降温B.清凉饮料C.调整作业时间D.减少人员

7.工伤保险基金用途包括？

A.工伤医疗B.伤残补助金C.生活护理费D.预防宣传费

8.安全培训内容应包括？

A.安全法规B.操作规程C.应急处置D.事故案例

9.属于个体防护用品的是？

A.安全帽B.防毒面具C.绝缘手套D.口罩

10.工伤康复目标是？

A.恢复身体功能B.回归岗位C.提高生活质量D.减少企业损失

四、判断题（每题2分，共20分）

1.职工工作时间突发疾病死亡一律认定工伤。（×）

2.用人单位可因职工未培训拒绝承担工伤责任。（×）

3.职业性噪声聋属于法定职业病。（√）

4.工伤预防费用可从工伤保险基金列支。（√）

5.上下班途中所有交通事故都属工伤。（×）

6.职工可在事故发生1年内申请工伤认定。（√）

7.高温作业场所需配备急救药品和降温设备。（√）

8.工伤康复仅涉及身体康复，不涉及心理。（×）

9.所有企业必须开展工伤预防培训。（√）

10.职业危害检测可由用人单位自行完成。（×）

五、简答题（每题5分，共20分）

1.简述工伤预防“三级预防”内容。

答案：一级预防（病因预防）：从源头消除职业危害，如通风除尘、无毒替代；二级预防（早期发现）：通过体检、隐患排查早干预；三级预防（康复治疗）：对工伤职工进行医疗、职业康复，恢复功能。

2.用人单位工伤预防核心责任有哪些？

答案：①建立安全制度；②提供合格防护用品；③职业危害检测控制；④职工健康检查；⑤安全培训；⑥事故预案演练；⑦参保缴费。

3.工伤认定的基本条件是什么？

答案：①工作时间（含加班）；②工作场所（含外出合理区域）；③工作原因（履行职责）；④符合《工伤保险条例》法定情形（如职业病、非本人主责交通事故）。

4.高温作业职工个人防护措施有哪些？

答案：①佩戴防晒帽、透气工作服；②及时补水补电解质；③适当休息；④出现中暑症状立即就医；⑤遵循高温设备操作规程。

六、讨论题（每题5分，共10分）

1.如何针对小微企业开展有效工伤预防？

答案：小微企业需“小投入实措施”：①政府提供免费培训、隐患排查补贴；②企业优先解决机械伤害、触电等关键风险（如加装防护罩）；③职工强化“四不伤害”意识；④第三方上门指导建健康档案。减少事故避免企业经营