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工会法知识竞赛试题及答案(精选117题)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.工会的最高权力机构是什么？()

A.基层工会委员会

B.工会代表大会

C.工会主席团

D.工会常委会

2.职工因工伤亡事故应当由谁负责调查处理？()

A.企业工会委员会

B.企业安全生产管理部门

C.企业主要负责人

D.当地劳动保障行政部门

3.工会经费的来源不包括以下哪项？()

A.企业按工资总额的一定比例拨缴的经费

B.工会会员缴纳的会费

C.国家财政拨款

D.工会自筹经费

4.工会主席、副主席的选举方式是什么？()

A.直接选举

B.间接选举

C.民主协商产生

D.指定产生

5.企业解除劳动合同，应当事先将理由通知工会，并听取工会的意见。工会认为不适当的，可以提出哪些意见？()

A.要求企业重新考虑

B.要求企业支付赔偿金

C.要求企业恢复劳动关系

D.上述都可以

6.工会组织应当帮助和指导职工与企业签订哪些合同？()

A.劳动合同

B.劳动协议

C.安全生产责任书

D.上述都可以

7.职工因参加工会活动而影响工作时间的，企业应当如何处理？()

A.按正常出勤支付工资

B.按加班支付工资

C.按事假处理

D.不支付工资

8.工会经费的使用应当遵循哪些原则？()

A.合法、合理、节约、高效原则

B.专款专用原则

C.公开透明原则

D.上述都是

9.工会委员会的任期是多久？()

A.1年

B.2年

C.3年

D.4年

10.企业违反劳动法律、法规，侵犯职工合法权益，工会可以代表职工进行哪些活动？()

A.请求调解

B.依法申请仲裁、提起诉讼

C.向有关部门投诉、举报

D.上述都可以

二、多选题(共5题)

11.工会经费的主要来源有哪些？()

A.企业按工资总额的一定比例拨缴的经费

B.工会会员缴纳的会费

C.国家财政拨款

D.工会自筹经费

12.职工因工伤亡事故的调查处理应当遵循哪些原则？()

A.公正、公平原则

B.实事求是原则

C.及时、准确原则

D.保密原则

13.工会委员会的职责包括哪些方面？()

A.维护职工合法权益

B.组织职工参与民主管理

C.组织职工进行文化体育活动

D.举办职工教育培训

14.工会可以采取哪些方式帮助职工解决劳动争议？()

A.请求调解

B.依法申请仲裁

C.提起诉讼

D.向有关部门投诉

15.工会经费的使用应当符合哪些要求？()

A.合法使用

B.合理安排

C.节约使用

D.高效使用

三、填空题(共5题)

16.工会的根本任务是

17.企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的，应当成立

18.职工个人缴纳的工会会费为本人工资收入的

19.工会的经费来源之一是

20.工会在企业、事业单位、机关中应当设立

四、判断题(共5题)

21.工会的活动不受任何行政机关、社会团体和个人的干涉。()

A.正确B.错误

22.职工不参加工会组织的活动，不影响其在企业中的合法权益。()

A.正确B.错误

23.企业可以任意调整职工的劳动时间，无需征求工会的意见。()

A.正确B.错误

24.工会有权对企业进行安全生产的监督检查。()

A.正确B.错误

25.工会的经费使用必须公开透明，不得有任何隐瞒。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明工会的主要职责。

27.工会经费的使用应当遵循哪些原则？

28.职工因参加工会活动而影响工作时间的，企业应当如何处理？

29.工会如何帮助职工解决劳动争议？

30.工会的最高权力机构是什么？

工会法知识竞赛试题及答案(精选117题)

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】工会代表大会是工会的最高权力机构，负责制定和修改工会章程，选举产生工会委员会及其领导机构。

2.【答案】A

【解析】职工因工伤亡事故的调查处理应当由企业工会委员会负责，确保调查的公正性和客观性。

3.【答案】C

【解析】工会经费的来源不包括国家财政拨款，主要来源于企业拨缴、会员缴纳和自筹经费。

4.【答案】C

【解析】工会主席、副主席的选举方式是民主协商产生，保证选举的民主性和代