2026年退役军人招聘方案与企业拥军优属工作落地指南.pptx

第一章2026年退役军人招聘政策背景与目标第二章退役军人核心能力与岗位匹配分析第三章企业拥军优属工作政策解读与实施路径第四章退役军人专项招聘方案设计与实施第五章退役军人就业服务体系建设与运营第六章企业拥军优属工作成效评估与可持续发展

01第一章2026年退役军人招聘政策背景与目标

第1页引入：退役军人就业现状与政策导向截至2025年底，全国退役军人数量超过6000万，其中超过40%处于失业或灵活就业状态。这一数据凸显了退役军人就业问题的严峻性。2026年政府工作报告明确提出“实施更加积极的就业政策，确保退役军人高质量就业”，并提出“全年新增退役军人就业岗位50万个”的目标。这一