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2025山西忻州市原平市招聘社区专职工作人员50人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、诗句“布谷飞飞劝早耕,舂锄扑扑趁春睛”描绘出一幅热闹的()场景图。
A.春耕
B.夏耘
C.秋收
D.冬藏
【答案】:A
【解析】诗句“布谷飞飞劝早耕,舂锄扑扑趁春晴”中,“劝早耕”明确体现了催促人们进行耕种的意思,“春晴”则点明了时间是春季。春耕通常是在春季进行农田的耕种工作,这句诗描绘的正是在春季布谷鸟催促、人们趁着晴天进行耕种的热闹场景。而夏耘是夏季进行田间除草等劳作,秋收是秋季收获农作物,冬藏是冬季把收获的东西储存起来,均与诗句描绘的春耕场景不符。所以诗句描绘出的是一幅热闹的春耕图。
2、“营改增”税务改革将营业税改为增值税,有助于进一步优化我国税收征管并提高税收效率。从征税对象角度看,营业税、增值税属于()。
A.所得税
B.商品税
C.财产税
D.行为税
【答案】:B
【解析】税收按照征税对象可以分为所得税、商品税、财产税和行为税等不同类型。所得税是以纳税人的所得额为征税对象的税收;商品税是对商品和劳务的流转额所征收的税;财产税是以纳税人所拥有或支配的财产为课税对象的一类税收;行为税是国家为了对某些特定行为进行限制或开辟某些财源而课征的一类税收。“营改增”前的营业税和改革后的增值税,主要是对商品生产、流通、劳务服务中多个环节的新增价值或商品的附加值征收的一种流转税,也就是针对商品和劳务的流转额进行征税,所以从税收对象的角度,它们属于商品税。
3、在试用期内,管理者需对员工开展必要的考核,以下各项中,不属于考核内容的是()。
A.工作成绩
B.能力提高
C.性格类型
D.行为模式
【答案】:C
【解析】试用期间对员工进行考核,目的是评估员工在工作方面的表现和发展,以确定其是否适合岗位。工作成绩能够直观反映员工在试用期内的工作成果,是考核的重要内容;能力提高体现了员工在试用期内的学习和成长能力,有助于判断其潜力和适应性,也是考核的重点;行为模式会影响员工在工作中的协作、沟通和执行等方面,对工作有直接影响,所以也可作为考核内容。而性格类型是员工个人相对稳定的心理特征,本身与工作表现没有直接必然联系,通常不属于试用期间对员工考核的必要内容。因此应选择性格类型。
4、事业单位新聘用工作人员,应当面向社会公开招聘。但()、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外
A.国家政策性安置
B.聘用基层人员
C.海外归国人员
D.聘用管理人员
【答案】:A
【解析】这道题考查事业单位新聘用工作人员公开招聘的例外情况。事业单位新聘用工作人员,通常应面向社会公开招聘,但存在特殊情形除外。国家政策性安置是基于国家政策的安排,比如军队转业干部的安置等,这类人员是依据国家相关政策进行岗位安排,并非通过面向社会公开招聘的方式,所以属于除外情况。而聘用基层人员、海外归国人员、聘用管理人员都没有明确的政策依据将其列为事业单位新聘用工作人员公开招聘的例外情况。因此该空应填国家政策性安置。
5、事业单位应贯彻按劳分配与按生产要素分配、效率优先、兼顾公平的分配原则,扩大事业单位()的分配自主权,逐步构建重实绩、重贡献,向优秀人才和关键岗位倾斜,形式多样、自主灵活的分配激励制度。
A.个人
B.内部
C.利益
D.效益
【答案】:B
【解析】本题考查事业单位分配制度的相关知识,关键在于理解事业单位分配自主权的范畴。按劳分配与按生产要素分配,效率优先、兼顾公平的分配原则下,事业单位要建立的是内部的分配激励制度,扩大的应该是单位内部在分配方面的自主决策权力,从而更好地体现重实绩、重贡献,向优秀人才和关键岗位倾斜等分配导向。而“个人”主要侧重于个体层面,并非整体的分配自主权限;“利益”“效益”“经济”都不是直接与分配自主权限相匹配的表述,扩大事业单位内部的分配自主权才能构建起题目中所描述的分配激励制度。所以应选择“内部”。
6、人在聚会时往往会饮酒,人体分解和代谢酒精的器官是()。
A.胃
B.肾
C.肝
D.脾
【答案】:C
【解析】本题主要考查人体分解和代谢酒精的器官。正确答案是肝。胃主要功能是储存和初步消化食物,虽然胃黏膜可吸收少量酒精,但并非主要的酒精分解和代谢器官。肾主要功能是生成尿液,以清除体内代谢产物及某些废物、毒物,同时经重吸收功能保留水分及其他有用物质。它在酒精代谢过程中并不起主要作用,主要是通过尿液排出酒精及其代谢产物。肝是人体重要的代谢器官,其中含有的乙醇脱氢酶和乙醛脱氢酶可以将酒精(乙醇)分解为乙醛,再进一步分解为乙酸,最终分解为二氧化碳和水排出体外,所以肝是人体分解和代谢酒精的主要器官。脾是人体重要的淋巴器官之一,其主要功能包括过滤和储存血液、免疫应答等,并不参与酒精的分解和代谢。
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