湖北石油2025年青年干部培训班(示范班)随堂测试题 6月11日.docxVIP

湖北石油2025年青年干部培训班(示范班)随堂测试题 6月11日.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

湖北石油2025年青年干部培训班(示范班)随堂测试题6月11日

一、单选题(每题5分,共50分)

()

单位:

()

所在小组:

()

1.依托“三大攻坚工具包”,推动战略定位的落地,在()、拓市、降本节费等核心领域实现价值裂变。

A.创新

B.创效(正确答案)

C.营销

D.资源运作

2.库存运作策略,在库存规模、库存成本、供应风险之间找到最佳平衡点,在市场波动中抓住机会,实现()的运作目标。

A.降本增效

B.低购高销(正确答案)

C.正向收益

D.物流优化

3.跨部门沟通与协作有六步流程,第一步是()。

A.制定计划

B.组织落实

C.澄清目标(正确

文档评论(0)

139****2798 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档