舞蹈家协会师资培训管理实施细则.doc

1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击这里二次下载。
3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。

舞蹈家协会师资培训管理实施细则

第一章总则

第一条目的

为加强舞蹈家协会师资队伍建设，规范师资培训管理工作，提高舞蹈教学质量，培养具有专业素养和教学能力的优秀舞蹈教师，特制定本实施细则。

第二条适用范围

本细则适用于舞蹈家协会组织的各类师资培训活动，包括但不限于培训课程的规划、实施、考核以及对参与培训师资的管理等相关事宜。

第三条基本原则

师资培训应遵循理论与实践相结合、专业与普及相结合、创新与传承相结合的原则，注重培养师资的综合素质和创新能力，促进舞蹈教育事业的健康发展。

第二章培训目标与内容

第四条培训目标

1.提升师资的舞蹈

人力资源管理师持证人

专注于各类文档、文案、文稿的写作、修改、润色和各领域PPT文档的制作，收集有海量各类规范类文件。欢迎咨询！

领域认证该用户于2025年05月14日上传了人力资源管理师

更多 >