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2026年集团法务部人员考核表

一、单选题（共10题，每题2分，共20分）

1.某公司因环境污染被环保部门处以罚款，公司决定向法院提起行政诉讼。根据《行政诉讼法》，以下哪项表述是正确的？

A.公司必须在收到罚款通知后10日内提起诉讼

B.法院应当先调解，调解不成的再判决

C.若公司未按时缴纳罚款，法院可强制执行

D.环保部门的处罚决定必须经过行政复议才能起诉

2.甲公司向乙公司借款1000万元，约定年利率为15%，但未在合同中明确利息支付方式。根据《民法典》，该利息应按以下哪种标准计算？

A.全国银行间同业拆借中心公布的贷款市场报价利率（LPR）的4倍

B.借款时当地市场同类贷款利率的均值

C.合同约定的15%直接执行

D.法律规定的法定利率上限

3.某员工因公司未及时支付工资提起劳动仲裁，仲裁裁决公司需支付拖欠工资及赔偿金。公司不服，欲向法院起诉。根据《劳动争议调解仲裁法》，公司最晚应在何时提起诉讼？

A.仲裁裁决书送达之日起15日内

B.仲裁裁决书送达之日起30日内

C.员工申请仲裁之日起6个月内

D.公司实际支付工资之日起3个月内

4.某科技公司开发了一项新型算法，未及时申请专利。竞争对手在相同技术领域申请了专利并获授权。根据《专利法》，该科技公司可以主张的权利是？

A.无效宣告该专利

B.请求法院停止对方使用该技术

C.与对方协商技术许可

D.要求对方赔偿其研发损失

5.某公司通过电子邮件与供应商签订合同，但未明确约定合同生效条件。根据《民法典》，以下哪种情形下合同视为成立？

A.电子邮件发出即生效

B.供应商收到邮件并回复确认后生效

C.双方盖章后生效

D.需要履行特定行为后生效

6.某公司因产品缺陷导致消费者受伤，消费者要求公司承担惩罚性赔偿。根据《消费者权益保护法》，以下哪种情形下公司可能被要求承担惩罚性赔偿？

A.产品存在一般性瑕疵

B.公司未尽到产品警示义务

C.消费者自行改装导致受伤

D.公司已提供三包服务

7.某上市公司因信息披露违规被证监会处罚，公司高管被列入“信披违法名单”。根据《证券法》，该高管在何种期限内不得从事证券业务？

A.1年

B.3年

C.5年

D.永久禁止

8.某公司因并购需要收购目标公司股权，但发现目标公司存在未披露的担保债务。根据《公司法》及相关司法解释，该公司可以主张的权利是？

A.解除并购合同并要求赔偿

B.要求目标公司补充披露信息

C.请求法院认定该债务无效

D.承担该债务的清偿责任

9.某员工因公司未提供必要的劳动保护条件导致职业病，员工要求公司赔偿医疗费及误工费。根据《职业病防治法》，公司应承担的责任是？

A.仅赔偿医疗费

B.赔偿医疗费及一次性伤残补助金

C.赔偿医疗费、误工费及精神损害抚慰金

D.由社会保险基金承担全部费用

10.某公司通过第三方平台发布招聘广告，因广告内容涉及歧视被劳动监察部门处罚。根据《就业促进法》，该公司应如何改正？

A.立即删除广告并公开道歉

B.修改广告内容并支付罚款

C.提供就业歧视培训

D.与被歧视者协商解决

二、多选题（共5题，每题3分，共15分）

1.某公司因合同纠纷诉至法院，被告提出管辖权异议。根据《民事诉讼法》，以下哪些情形下法院应驳回管辖权异议？

A.原告起诉时未明确被告住所地

B.合同约定管辖的仲裁机构已失效

C.被告实际履行地与约定履行地不一致

D.原告已向被告住所地法院提交诉讼材料

2.某公司因数据泄露被监管机构调查，公司法务部发现部分员工因操作失误导致数据泄露。根据《数据安全法》及《个人信息保护法》，公司应采取的措施包括？

A.对相关员工进行内部处分

B.评估数据泄露影响并通知用户

C.向监管机构提交整改报告

D.赔偿受影响用户的损失

3.某公司因未及时申报进出口许可证被海关处罚，公司不服，欲提起行政复议。根据《行政复议法》，以下哪些情形下公司可以申请复议？

A.海关未说明处罚依据

B.海关要求公司缴纳高额保证金

C.海关的处罚决定超出法定权限

D.公司认为海关程序违法

4.某公司因股东纠纷申请法院解散公司，法院裁定不予解散。公司股东不服，可采取的措施包括？

A.上诉至上级法院

B.申请强制执行法院裁定

C.另行提起解散公司诉讼

D.与其他股东和解

5.某公司因未缴纳社会保险被劳动保障部门处罚，公司认为处罚过重。根据《社会保险法》，公司可以采取的抗辩措施包括？

A.提供已缴纳社保的证明

B.申请听证程序

C.请求法院撤销处罚决定

D.与劳动保障部门协商分期缴纳

三、判断题（共10题，每题1分，共10分）

1.公司章程必须经股东