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引言
在职业发展过程中，老年护理人员常面临较大的工作压力和情绪负担。因此，建立职场支持系统，提供心理疏导服务显得尤为重要。通过定期的心理健康讲座、个别辅导等方式，帮助护理人员缓解压力，保持良好的心理状态，以应对日常工作中的挑战。
为提高培训的效率与效果，应整合各类培训资源，包括教育机构、医疗机构及行业协会等，形成协同合作的培训网络。这一网络不仅可以提供丰富的培训课程，还能搭建信息共享平台，促进经验交流与传播，形成良好的学习氛围，提高整个行业的培训质量。
鼓励志愿者参与社区老年护理服务，通过提供培训和支持，使志
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