2025年学历类自考专业(护理)护理管理学-医学心理学参考题库含答案解析.docxVIP

2025年学历类自考专业(护理)护理管理学-医学心理学参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、护理管理者在团队协作中应优先培养哪种能力？

A.技术操作能力

B.沟通协调能力

C.时间管理能力

D.疾病诊断能力

2、护患沟通中，促进信任的关键技巧是？

A.直接指导

B.积极倾听

C.权威式沟通

D.被动回应

3、护理伦理决策中，双重效应原则强调？

A.严格禁止副作用

B.优先患者自主权

C.限制治疗手段

D.综合评估利弊

4、急性应激反应的典型表现是？

A.长期失眠

B.情绪失控

C.记忆衰退

D.免疫增强

5、心理评估中，SCL-90量表主要检测？

A.智力水平

B.精神障碍

C.个性特征

D.生理指标

6、护理压力管理最佳策略是？

A.过度依赖同事

B.合理分配任务

C.避免参与决策

D.长期加班应对

7、认知行为疗法针对哪种心理问题？

A.情感性失语

B.创伤后应激障碍

C.认知扭曲

D.免疫失调

8、心理弹性培养的核心要素是？

A.完全消除压力源

B.建立社会支持网络

C.增强抗药性

D.改变遗传基因

9、护理记录书写需遵循哪种原则？

A.简化语言

B.客观真实

C.省略细节

D.模糊时间

10、应对策略中最具效能的是？

A.情绪宣泄

B.问题聚焦

C.转移注意力

D.沉默回避

11、护理管理学中，现代护理模式的核心理念是？

A.以疾病为中心

B.以患者为中心

C.以技术为中心

D.以护理操作为中心

12、医学心理学中，评估患者心理状态时首选的标准化工具是？

A.自我量表

B.病史访谈

C.神经心理检测

D.病历记录

13、护理团队沟通中，最有效的信息传递方式是？

A.书面通知

B.面对面交流

C.电话沟通

D.短信群发

14、医学心理学中，描述焦虑症核心症状的表述是？

A.持续性抑郁

B.过度担忧未来

C.反复出现惊恐发作

D.情感淡漠

15、护理质量管理中，PDCA循环的核心环节是？

A.计划（Plan）

B.执行（Do）

C.检查（Check）

D.处理（Act）

16、医学心理学中，心身疾病最典型的例子是？

A.糖尿病

B.高血压

C.焦虑症

D.癌症

17、护理组织结构图中，护士长的直接上级是？

A.主管护师

B.主任医师

C.科主任

D.病区主任

18、医学心理学中，描述共情能力的关键特征是？

A.情感共鸣

B.逻辑分析

C.决策判断

D.行动指导

19、护理管理学中，用于评估护理质量的核心指标是？

A.护理人员数量

B.患者满意度

C.病房面积

D.设备价格

20、医学心理学中，描述创伤后应激障碍（PTSD）的典型症状是？

A.持续性失眠

B.反复出现创伤闪回

C.情感淡漠

D.过度活跃

21、医学心理学中，认知行为疗法主要用于调整患者的哪些心理问题？

A.情绪障碍

B.行为矫正

C.认知重构

D.潜意识分析

22、护理伦理中，尊重原则要求护士在患者决策中如何行动？

A.强制执行医嘱

B.倾听患者意愿

C.优先考虑家属意见

D.按惯例处理

23、护士与患者沟通时，开放式提问的典型句式是？

A.是或否的问题

B.为什么总是...

C.你觉得如何...

D.必须...

24、护理记录书写中，及时性要求最核心的是？

A.字迹工整

B.涵盖所有症状

C.记录时间精确到分钟

D.使用专业术语

25、患者出现焦虑情绪时，护士最适宜的应对方法是？

A.增加检查频率

B.教授放松训练

C.禁止家属探视

D.睡眠药物优先

26、压力源分类中，角色模糊属于哪种压力类型？

A.环境压力

B.人际压力

C.职业压力

D.躯体化压力

27、护士面对医患冲突时，积极倾听的核心作用是？

A.争取时间

B.澄清事实

C.建立信任

D.转移责任

28、用于评估焦虑抑郁的常用量表是？

A.MMSE

B.GDS

C.HADS

D.PAID

29、老年护理中，评估认知功能首选的标准化工具是？

A.简易智力测试

B.画钟测试

C.MMSE

D.情景模拟

30、护理管理者处理冲突时，妥协策略的适用场景是？

A.价值观差异

B.资源分配矛盾

C.操作流程分歧

D.紧急事件应对

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）

31、医学心理学中，帮助患者调整认知偏差的方法包括（）

A.认知重构技术

B.正念冥想训练

C.行为强化疗法

D.情景模拟疗法

E.亲友情感支持

32、护理团队冲突管理中，属于非暴力沟通原则的是（）

A