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开展终身学习机制支持技能人才持续发展

前言

在产学研合作中，灵活的合作模式至关重要。可以采取校企合作、课题合作、人才流动等多种形式，灵活应对不同产业和技术领域的需求变化。通过短期项目、实习实训等多种形式，为学生提供实践机会，使其在真实的工作环境中锻炼技能，进而提升其就业竞争力。

建立由政府、企业、高校等多方参与的评估体系，对技能人才培养的效果进行综合评估。通过定期收集反馈信息，不断优化人才培养方案，确保其与区域产业发展需求的高度契合。

吸引行业专家参与技能人才的培养，是提升教学质量的重要手段。通过行业专家参与课程设计、授课及评价，能够为学生提供

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