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2025年大理白族自治州教育科学研究所公开选调事业单位工作人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、甲欲杀害乙,故意把装有子弹的枪支交给枪支管理员丙,并欺骗丙称枪是空的,让丙向乙瞄准以恐吓乙,最终乙中弹身亡。甲与丙()。
A.构成共同犯罪
B.不属于共同犯罪
C.以共同过失犯罪论处
D.甲构成教唆罪
【答案】:B
【解析】共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。本题中,甲具有杀害乙的故意,并且实施了故意将装好子弹的枪支交给丙,并欺骗丙说是空枪,让丙向乙瞄准恐吓乙的行为,其主观上是希望乙死亡这一危害结果发生。而丙并不知道枪里有子弹,他没有杀害乙的故意,其向乙瞄准恐吓乙的行为只是基于被甲欺骗所产生的行为,主观上不存在与甲共同杀害乙的故意。所以甲和丙不属于共同犯罪。共同过失犯罪是指二人以上共同过失犯罪,本题中丙不存在过失,所以并非共同过失犯罪。我国刑法中并没有教唆罪这一单独罪名,教唆他人犯罪的,应按照其在共同犯罪中所起的作用处罚,本题甲和丙不构成共同犯罪,也不存在构成教唆罪的情况。综上,甲与丙不属于共同犯罪。
2、下列各项中法律效力最高的是()。注:这里改写时增加了“法律效力”,是因为一般这样的题目常是围绕法律法规等效力来考查,如果原题目有相关提示信息表明不是法律方面等,请根据实际情况修改。
A.行政法规
B.政府规章
C.地方性法规
D.政府文件
【答案】:A
【解析】在我国法律体系层级效力中,行政法规是国务院为领导和管理国家各项行政工作,根据宪法和法律制定的政治、经济、教育、科技、文化、外事等各类法规的总称。政府规章一般是省、自治区、直辖市和设区的市、自治州的人民政府根据法律、行政法规和本省、自治区、直辖市的地方性法规制定。地方性法规是省、自治区、直辖市的人民代表大会及其常务委员会根据本行政区域的具体情况和实际需要,在不同宪法、法律、行政法规相抵触的前提下制定的法规。政府文件通常是行政机关为执行行政管理职能而制发的具有普遍约束力的决定、命令等,效力往往低于法规规章。效力层级从高到低一般为法律、行政法规、地方性法规、政府规章等,政府文件效力通常低于这些规范性文件。所以效力最高的是行政法规。
3、下列关于决定的说法,错误的是:
A.其内容一般为重大事项或重大行动
B.可通过口头或书面告知
C.带有一定的约束力
D.属于上行文
【答案】:D
【解析】决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。其内容通常是重大事项或重大行动,带有一定的权威性和约束力。决定一般是下行文,用于上级对下级传达决策、部署工作等,并非上行文。同时,决定是一种正式的公文文种,需要以书面形式制发和传达,不能通过口头告知。所以错误的说法是用于上行文和可通过口头或书面告知。
4、地方性法规可以设定除()以外的行政处罚。
A.责令停产停业
B.没收违法所得、没收非法财物
C.警告、罚款
D.限制人身自由、吊销企业营业执照
【答案】:D
【解析】该题考查地方性法规设定行政处罚的范围。根据《行政处罚法》规定,地方性法规可以设定除限制人身自由、吊销营业执照以外的行政处罚。责令停产停业、没收违法所得和没收非法财物、警告和罚款,这些行政处罚种类地方性法规是可以设定的。所以应选择限制人身自由、吊销企业营业执照作为不能由地方性法规设定的行政处罚。
5、下列选项中,有关公文的清退说法有误的是()。
A.机关合并,全部公文也应合并管理
B.工作人员离职,应将暂存、借用公文按规定移交、清退
C.个人可以将公文私自销毁
D.机关撤销,需归档的公文经整理后按规定移交档案管理部门
【答案】:C
【解析】公文清退有严格规定和流程。机关合并时,为保证公文管理的连贯性和完整性,全部公文应合并管理,这是符合公文管理要求的。工作人员离职,暂存、借用的公文可能涉及机关的工作信息和机密,按规定移交、清退是确保公文安全和规范管理的必要措施。机关撤销后,需归档的公文经整理后按规定移交档案管理部门,能保证重要公文资料得以妥善保存和利用。然而,公文的销毁必须经过严格的审批和规范的程序,个人不可以私自销毁公文,私自销毁可能导致重要信息丢失、机密泄露等严重后果。所以有关公文清退说法有误的是个人可以将公文私自销毁。
6、“凡事预则立,不预则废”,从管理学角度看,这句话表明的管理理念为()。
A.前馈控制
B.事中控制
C.反馈控制
D.成果控制
【答案】:A
【解析】“凡事预则立,不预则废”强调的是预先做好准备,提前规划的重要性。前馈控制是一种面向未来的控制,它在活动开始之前就进行预先的控制,通过观察情况、收集信息、预测趋势,采取措施以防止问题的发生,而不是等问题出现后再进行纠正。这与“凡事预则立,不预则废”所表达的提前准备才
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