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2026年最新组织部公务员考试题目及答案

一、单项选择题（总共10题，每题2分）

1.我国公务员法规定，公务员的任用实行（）。

A.考试任用制

B.聘任制

C.考任制

D.选任制

2.公务员职务晋升的基本原则是（）。

A.能绩原则

B.德才兼备原则

C.公开、公平、公正原则

D.党管干部原则

3.公务员考核的结果分为（）等次。

A.四

B.三

C.五

D.六

4.公务员培训的主要目的是（）。

A.提高公务员的政治素质

B.提高公务员的业务能力

C.提高公务员的综合素质

D.提高公务员的管理水平

5.公务员交流的方式不包括（）。

A.轮岗

B.派出

C.转任

D.调任

6.公务员不得兼任（）。

A.党的机关职务

B.国有企事业单位职务

C.社会团体职务

D.任何营利性组织职务

7.公务员职务种类分为（）。

A.综合管理类、专业技术类和行政执法类

B.领导职务和非领导职务

C.正职和副职

D.基层职务和领导职务

8.公务员职务晋升的年限规定是（）。

A.每年晋升一次

B.每两年晋升一次

C.每三年晋升一次

D.因人而异

9.公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务，这是公务员（）的规定。

A.职务行为规范

B.财产行为规范

C.业余行为规范

D.工作行为规范

10.公务员法规定，公务员的工资水平应当（）。

A.低于社会平均工资水平

B.等于社会平均工资水平

C.高于社会平均工资水平

D.与社会平均工资水平相当

二、填空题（总共10题，每题2分）

1.我国公务员法于____年____月____日修订通过。

2.公务员的基本管理制度包括录用、考核、培训、交流、____、辞职辞退等。

3.公务员职务晋升应当坚持德才兼备、以德为先的原则。

4.公务员考核的结果分为优秀、称职、____、不称职四个等次。

5.公务员培训分为____、在职培训和其他培训。

6.公务员交流的方式包括调任、转任、____。

7.公务员不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务。

8.公务员职务种类分为综合管理类、____和行政执法类。

9.公务员职务晋升的年限规定是逐级晋升，一般应当逐级晋升。

10.公务员法规定，公务员的工资水平应当高于社会平均工资水平。

三、判断题（总共10题，每题2分）

1.公务员录用应当坚持公开、公平、公正的原则。（）

2.公务员考核应当全面考核，重点考核工作实绩。（）

3.公务员培训的主要目的是提高公务员的业务能力。（）

4.公务员交流的方式包括轮岗、派出、转任。（）

5.公务员不得兼任党机关职务。（）

6.公务员职务晋升的年限规定是因人而异。（）

7.公务员不得从事或者参与营利性活动。（）

8.公务员职务种类分为领导职务和非领导职务。（）

9.公务员职务晋升应当坚持德才兼备、以德为先的原则。（）

10.公务员法规定，公务员的工资水平应当与社会平均工资水平相当。（）

四、简答题（总共4题，每题5分）

1.简述公务员录用的基本原则。

2.简述公务员考核的主要内容。

3.简述公务员培训的主要方式。

4.简述公务员交流的主要方式及其意义。

五、解决问题（总共4题，每题5分）

1.某公务员在任期内表现优秀，但因其配偶在其配偶所在单位担任领导职务，根据公务员法的相关规定，该公务员是否可以晋升？为什么？

2.某公务员在任期内参与了某企业的营利性活动，根据公务员法的相关规定，该行为是否合法？为什么？

3.某公务员在任期内需要参加长时间的培训，根据公务员法的相关规定，该公务员的培训期间是否可以享受相应的待遇？为什么？

4.某公务员因工作需要需要交流，根据公务员法的相关规定，该公务员可以选择哪些交流方式？为什么？

答案和解析

一、单项选择题

1.C

2.B

3.C

4.C

5.D

6.D

7.A

8.C

9.B

10.C

二、填空题

1.2018年12月29日

2.辞职辞退

3.德才兼备、以德为先

4.基本称职

5.初任培训

6.轮岗

7.不得从事或者参与营利性活动，不得在企业或者其他营利性组织中兼任职务

8.专业技术类

9.逐级晋升，一般应当逐级晋升

10.高于社会平均工资水平

三、判断题

1.√

2.√

3.×

4.√

5.×

6.×

7.√

8.√

9.√

10.×

四、简答题

1.公务员录用的基本原则包括公开、公平、公正原则，德才兼备原则，择优录用原则。

2.公务员考核的主要内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。

3.公务员培训的主要