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2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘外包项目技能人员6人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司依据内部规章制度对其进行罚款。张某认为罚款不合理,向劳动仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁委员会在审理过程中发现,公司制定的规章制度未经过民主程序制定,且未向员工公示。根据《中华人民共和国劳动法》的规定,该规章制度()。
A、部分有效
B、全部无效
C、经修改后有效
D、需重新制定
答案:B
解析:《中华人民共和国劳动法》第四条规定,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时,应当经职工代表大会或者全体职工讨论,提出方案和意见,与工会或者职工代表平等协商确定。第四十四条规定,用人单位违反劳动法律、行政法规规定的,工会有权要求用人单位纠正。劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、行政法规的行为进行监督检查,对用人单位违反劳动法律、行政法规的行为责令改正。题目中,公司制定的规章制度未经过民主程序制定,且未向员工公示,违反了《中华人民共和国劳动法》的相关规定,因此该规章制度全部无效。故选B。
2.某作家创作的小说中描写了一个历史人物,该人物在现实中并未存在。该作家是否需要承担法律责任?()
A、需要承担侵犯名誉权的责任
B、需要承担侵犯著作权的责任
C、不需要承担法律责任
D、需要承担侵犯隐私权的责任
答案:C
解析:根据《中华人民共和国著作权法》第二条规定,中国公民、法人或者其他组织的作品,不论是否发表,依照本法享有著作权。该作家创作的小说中描写的历史人物是虚构的,不属于侵犯他人名誉权、著作权或隐私权的行为。因此,该作家不需要承担法律责任。故选C。
3.某地政府为推动经济发展,决定将一片历史悠久的古建筑拆除用于商业开发。根据《中华人民共和国文物保护法》的规定,该政府的行为是否合法?()
A、合法,因为政府有权决定土地用途
B、不合法,因为古建筑属于国家保护文物
C、合法,因为商业开发有利于经济发展
D、不合法,因为需要经过文物行政部门批准
答案:B
解析:《中华人民共和国文物保护法》第六条规定,古文化遗址、古墓葬、古建筑、石窟寺和石刻、壁画,属于国家保护的文物。文物保护工作应当坚持保护为主、抢救第一、合理利用、加强管理的方针。题目中古建筑属于国家保护文物,政府不得擅自拆除。因此,该政府的行为不合法。故选B。
4.某公司员工李某在工作中突发疾病死亡,公司按照劳动合同法的规定支付了丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,公司还需要支付()。
A、医疗补助金
B、伤残补助金
C、一次性工亡补助金
D、失业补助金
答案:C
解析:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,劳动者因工死亡,用人单位应当按照国家规定给予劳动者丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。题目中公司已经支付了丧葬补助金、供养亲属抚恤金,但还需要支付一次性工亡补助金。故选C。
5.某小学教师王某在课堂上因学生违纪行为对学生进行了体罚,导致学生身体受伤。根据《中华人民共和国未成年人保护法》的规定,王某的行为()。
A、合法,因为教师有权维护课堂秩序
B、不合法,因为体罚侵犯了学生的健康权
C、合法,因为学生违纪行为需要惩罚
D、不合法,因为需要经过学校批准
答案:B
解析:《中华人民共和国未成年人保护法》第二十一条规定,学校、幼儿园、托儿所的教职员工应当尊重未成年人的人格尊严,不得对未成年人实施体罚、变相体罚或者其他侮辱人格尊严的行为。题目中王某对学生进行了体罚,侵犯了学生的健康权,因此其行为不合法。故选B。
6.某作家将其创作的小说授权给某出版社出版,合同约定出版社享有该小说的专有出版权,期限为五年。合同到期后,出版社是否可以继续出版该小说?()
A、可以,因为合同未约定终止条件
B、不可以,因为专有出版权期限届满
C、可以,因为该作家同意继续授权
D、不可以,因为需要重新签订合同
答案:B
解析:《中华人民共和国著作权法》第三十二条规定,著作权人有权许可他人复制、发行、出租、展览、表演、放映、广播、信息网络传播、改编、翻译、汇编其作品。许可他人行使著作权,应当订立许可使用合同。许可使用合同中著作权人应当按照约定支付报酬。合同约定专有权利的,被许可人不得许可他人行使该权利。合同期满后,除合同另有约定外,被许可人不得继续使用著作权人同一作品的权利。题目中出版社享有该小说的专有出版权,期限为五年,合同到期后,出版社的专有出版权终止,因此不可以继续出版该小说。故选B。
7.某地政
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