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2025年黄冈市直机关遴选公务员公务员考试真题
第一部分单选题(50题)
1、()是中国最大的近海渔场,和俄罗斯的千岛渔场、加拿大的纽芬兰渔场、秘鲁的秘鲁渔场并称为世界著名渔场。
A.舟山渔场
B.渤海湾渔场
C.南海渔场
D.北部湾渔场
【答案】:A
【解析】该题主要考查对中国主要近海渔场相关知识的了解。中国有多个重要的近海渔场,各有其特点。题目询问哪个是中国最大的近海渔场,且该渔场要与俄罗斯的千岛渔场、加拿大的纽芬兰渔场、秘鲁的秘鲁渔场齐名。舟山渔场位于东海海域,这里寒暖流交汇,海水搅动,为鱼类提供了丰富的饵料,渔业资源十分丰富,是中国最大的近海渔场,也与世界知名的几大渔场齐名。渤海湾渔场位于渤海,面积相对舟山渔场较小,渔业资源在规模上也不如舟山渔场。南海渔场虽然海域面积广阔,但由于其海洋环境特点以及开发情况等因素,并非中国最大的近海渔场。北部湾渔场位于南海西北部,同样在规模和渔业资源丰富程度上不及舟山渔场。因此,答案是舟山渔场。
2、下列公文中的语言表达符合规范的是:
A.18年端午节共放假三天,具体详情请见附件一
B.2004年末至2013年末,我市户籍人口增加9464万人,增加0.13倍
C.前年以后,我们国家的GDP增速开始减缓
D.到2020年底,实现工程建设领域农牧民工工资基本无拖欠目标
【答案】:B
【解析】在公文中,语言表达需准确、清晰。“18年”表述不规范,应明确为“2018年”,使时间表达完整准确,所以类似“18年端午节共放假三天,具体详情请见附件一”这样的表述不符合规范。“前年”指代不确切,在不同时间提及,所指年份不同,公文中应使用具体年份来保证表达精准,像“前年以后,我们国家的GDP增速开始减缓”就不符合规范。“2004年末至2013年末,我市户籍人口增加9464万人,增加0.13倍”和“到2020年底,实现工程建设领域农牧民工工资基本无拖欠目标”的语言表达符合公文规范的要求,它们时间表述准确,内容清晰明确。
3、下岗职工H拥有4万元资金,若选择开服装店可获利6万元,开办养殖场能获利3万元,进行期货投机可获利4万元,那么该职工选择开服装店的机会成本为()。
A.4万
B.3万
C.6万
D.46万
【答案】:A
【解析】机会成本是指由于选择了某一方案而放弃的其他可能方案中所能获得的最大收益。在本题中,下岗工人H有开服装店、办养殖场、进行期货投机这三个方案可供选择。当选择开服装店时,放弃的方案有养殖场获利3万和期货投机获利4万,其中所能获得的最大收益为期货投机获利的4万,所以选择开服装店的机会成本是4万。
4、20世纪60年代,管理界开始重视管理的()职能。
A.指挥
B.控制
C.决策
D.创新
【答案】:D
【解析】20世纪60年代,管理界开始重视管理的决策职能。在管理活动中,决策贯穿于整个管理过程,是管理者针对各种问题和目标,从若干可行方案中选择一个满意方案的分析判断过程。随着时代发展和管理实践的深入,人们逐渐认识到决策对于组织的生存和发展具有关键作用。指挥主要侧重于对组织成员的领导和指导;控制是为了确保组织目标以及为此而拟定的计划能够得以实现;创新虽然也是现代管理中的重要职能,但在20世纪60年代开始受到管理界重视的主要是决策职能。所以答案是决策。
5、在里约举办的奥运会上,我国运动员在传统优势项目上表现优异,部分运动员宣称这是自己参加的最后一届奥运会,由于年龄和身体方面的原因只能选择退役。这些为国家作出卓越贡献的运动健儿退役后的去向引发了广泛关注。按照以往惯例,许多运动员退役后会成为教练员,然而,一些优秀的运动员成为教练后却难以胜任工作。这种现象体现了管理学中的哪个原理?()
A.效应原理
B.马太效应
C.彼得原理
D.破窗效应
【答案】:C
【解析】该题考查对不同管理学原理的理解和应用,关键在于分析题干中优秀运动员成为教练后无法胜任工作这一现象与各原理的匹配度。题干描述了优秀运动员在其擅长的运动项目中表现出色,但成为教练后却不能胜任工作。这种现象体现了员工在晋升到一个他们无法胜任的职位时所出现的问题。彼得原理指出,在各种组织中,由于习惯于对在某个等级上称职的人员进行晋升提拔,因而雇员总是趋向于被晋升到其不称职的地位。这与题干中优秀运动员晋升为教练后无法胜任工作的情况相符。效应原理并不是一个特定的、被广泛认知的管理学原理,表述过于笼统,不能准确解释题干现象。马太效应是指强者愈强、弱者愈弱的现象,重点强调的是优势和劣势的累积,与运动员晋升后无法胜任工作的情况无关。破窗效应是指如果有人打坏了一幢建筑物的窗户玻璃,而这扇窗户又得不到及时的维修,别人就可能受到某些示范性的纵容去打烂更多的窗户,主要强调环境中的不良现象如果被放任存在,会诱使人们仿效,甚至变本
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