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2026湖北黄冈市招聘国家公费师范生优师计划国优计划等优秀师范生87人备考重点题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据内部规章制度对其进行开除处分。张某认为该处分过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，以下哪种情形不属于劳动争议的仲裁范围？（）

A、因除名、辞退与劳动者解除劳动关系发生的争议

B、因工作时间、休息休假、劳动安全卫生等发生的争议

C、因社会保险费征缴发生的争议

D、因确认劳动关系发生的争议，但用人单位未与劳动者签订书面劳动合同

答案：D

解析：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定，劳动争议是指劳动者与用人单位因劳动权利义务发生的争议。第二条规定，下列纠纷不属于劳动争议：（一）劳动者与用人单位因劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等发生的争议；（二）劳动者与用人单位因劳动纪律、劳动合同履行、劳动合同解除和终止等发生的争议；（三）劳动者与用人单位因社会保险、福利等发生的争议；（四）劳动者与用人单位因退休、退职等发生的争议；（五）法律、法规规定的其他劳动争议。D项不属于劳动争议的仲裁范围。

2．某地政府为促进经济发展，决定将一片国有林地出租给某企业用于商业开发。该企业未经法定程序擅自改变林地用途，建设了商业建筑。根据《中华人民共和国土地管理法》，该企业应承担的法律责任可能包括哪些？（）

A、责令限期改正，处以罚款

B、没收违法所得，并责令恢复原状

C、吊销营业执照，追究刑事责任

D、以上都是

答案：D

解析：《中华人民共和国土地管理法》第七十六条规定，未经批准或者骗取批准，非法占用土地的，由县级以上人民政府责令限期改正；逾期不改正的，可以采取查封、扣押、拆除等措施，并处以罚款。该企业擅自改变林地用途，属于非法占用土地行为，应承担的法律责任包括责令限期改正、处以罚款、没收违法所得、并责令恢复原状。情节严重的，还可能追究刑事责任。

3．某小学教师李某在课堂上因学生调皮捣蛋，情绪失控对学生进行了体罚，导致学生身体受伤。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，以下哪种处理方式是对李某行为的正确处理？（）

A、学校给予内部处分，无需上报相关部门

B、教育行政部门给予警告，并责令学校进行赔偿

C、公安机关依法立案侦查，追究其刑事责任

D、由学校、教育行政部门和公安机关共同处理，根据情节轻重给予相应处罚

答案：D

解析：《中华人民共和国未成年人保护法》第六十二条规定，禁止虐待、虐待未成年人。禁止虐待、虐待未成年人的，由学校、幼儿园或者其他教育机构给予处分；情节严重的，由教育行政部门给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。李某的行为属于虐待未成年人，应由学校、教育行政部门和公安机关共同处理，根据情节轻重给予相应处罚。

4．某企业因环境污染问题被环保部门责令限期整改，但企业拒不执行。环保部门依法对企业进行了查封，并处以罚款。企业不服，向人民法院提起行政诉讼。根据《中华人民共和国行政诉讼法》，以下哪种情形可能导致人民法院驳回企业的诉讼请求？（）

A、环保部门的处罚决定程序合法，证据充分

B、企业未在法定期限内提起诉讼

C、企业提出的诉讼请求不属于人民法院的受案范围

D、环保部门未在法定期限内作出处罚决定

答案：A

解析：《中华人民共和国行政诉讼法》第六十八条规定，人民法院应当审查行政行为的合法性。行政行为合法的，应当判决驳回原告的诉讼请求。A项正确，环保部门的处罚决定程序合法，证据充分，人民法院应当判决驳回企业的诉讼请求。B项错误，企业未在法定期限内提起诉讼属于诉讼时效问题，不影响人民法院对实体问题的审查。C项错误，企业提出的诉讼请求属于人民法院的受案范围。D项错误，环保部门未在法定期限内作出处罚决定属于程序问题，但不必然导致诉讼请求被驳回。

5．某地政府为推进乡村振兴，决定对农村居民进行技能培训。培训结束后，政府发现部分居民的培训效果不佳，未达到预期目标。根据《中华人民共和国乡村振兴促进法》，以下哪种措施可能有助于提高培训效果？（）

A、减少培训内容，简化培训流程

B、增加培训资金投入，提升培训师资水平

C、仅依靠政府主导，无需企业参与

D、取消培训，改为直接发放补贴

答案：B

解析：《中华人民共和国乡村振兴促进法》第五十二条规定，国家支持开展农村职业技能培训，提高农村居民的生产技能和就业能力。培训结束后，政府发现部分居民的培训效果不佳，说明培训质量和师资水平有待提升。B项正确，增加培训资金投入，提升培训师资水平，有助于提高培训效果。A项错误，减少培训内容、简化培训流程可能导致培训效果更差。C项错误，乡村振兴需要政府、企业、社会等多方