- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026年上海市青浦区教育系统公开招聘高端教育人才(管理方向)参考考点题库及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某地发生一起盗窃案,犯罪嫌疑人使用暴力手段抢劫财物并造成受害者重伤。根据《中华人民共和国刑法》相关规定,该犯罪行为的量刑应考虑哪些因素?()
A、犯罪嫌疑人的犯罪动机
B、犯罪嫌疑人的既往犯罪记录
C、犯罪行为造成的后果
D、犯罪嫌疑人的悔罪表现
答案:C
解析:《中华人民共和国刑法》第五十三条规定,对犯罪分子所犯罪行造成的后果应当作为量刑的重要依据。该法条强调,犯罪行为造成的后果越严重,刑罚应当
您可能关注的文档
- 2025年安徽某国企汽车驾驶员招聘1人备考考点试题及答案解析.docx
- 2025年九江市柴桑区殡葬事务中心公开招聘派遣制工作人员参考模拟试题及答案解析.docx
- 2025年安义县城市建设投资发展集团有限公司招聘工作人员1人参考笔试试题及答案解析.docx
- 2025四川省首都医科大学附属北京安贞医院南充医院(南充市中心医院)第二批引进高层次人才考核招聘2人备考考点题库附答案解析.docx
- 2026山西省面向云南大学选调优秀高校毕业生备考考点题库附答案解析.docx
- 2025辽宁省文体旅产业发展集团有限责任公司招聘8人参考考点题库及答案解析.docx
- 2025广东清远市连南瑶族自治县瑶华建设投资集团有限公司第三次招聘会计人员1人备考考点试题及答案解析.docx
- 2025海南儋州市教育局赴高校(考核)招聘中学教师40人(一)备考考点题库附答案解析.docx
- 2025瑞昌市投资有限责任公司下属瑞昌市瑞兴置业有限公司招聘7人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025重庆农投肉食品有限公司招聘13人参考考点题库及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)