2025年事业单位工勤技能-上海-上海经济岗位工二级（技师）历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

2025年事业单位工勤技能-上海-上海经济岗位工二级（技师）历年参考题典型考点含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、在现代市场经济条件下，资源配置的决定性作用由以下哪项机制实现？

A．政府计划调控

B．企业自主决策

C．市场机制调节

D．社会团体协调

2、下列哪项属于工勤技能人员职业道德的基本要求？

A．追求高薪待遇

B．服从管理安排，爱岗敬业

C．优先考虑个人发展

D．强调岗位晋升速度

3、根据我国劳动法规定，劳动者每日标准工作时间不得超过多少小时？

A．6小时

B．8小时

C．10小时

D．12小时

4、下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位的职责范畴？

A．设备维护与保养

B．行政决策制定

C．后勤保障服务

D．技术操作执行

5、在安全生产管理中，“三不伤害”原则不包括以下哪项？

A．不伤害自己

B．不伤害他人

C．不被他人伤害

D．不损害设备

6、下列哪项是提升工勤人员职业技能的有效途径？

A．减少工作时间

B．参加岗位培训与技能鉴定

C．更换工作单位

D．增加岗位津贴

7、在节能管理中，下列哪项措施最有助于降低单位能耗？

A．延长设备运行时间

B．定期维护保养设备

C．增加备用设备数量

D．提高人员配备密度

8、下列哪项属于技师（二级）应具备的核心能力？

A．独立解决复杂技术问题

B．完成基础操作任务

C．记录日常工作日志

D．遵守基本劳动纪律

9、在团队协作中，工勤人员应秉持的工作态度是？

A．只完成分配任务

B．主动沟通，积极配合

C．优先考虑个人表现

D．回避责任分工

10、下列哪项是推动绿色低碳发展的有效举措？

A．增加燃油设备使用

B．推广节能照明系统

C．频繁更换办公家具

D．提高纸张打印频率

11、在现代市场经济条件下，资源配置的决定性作用主要由以下哪项机制实现？

A．政府计划调控

B．行政指令分配

C．市场价格机制

D．企业自主决策

12、下列哪项属于工勤技能人员职业道德的基本要求？

A．追求个人利益最大化

B．服从管理、爱岗敬业

C．频繁更换岗位以提升待遇

D．仅完成领导明确指示的任务

13、根据我国现行工时制度，劳动者每日标准工作时间不得超过多少小时？

A．6小时

B．8小时

C．10小时

D．12小时

14、下列哪项属于安全生产“三不伤害”原则的内容？

A．不损坏设备

B．不浪费材料

C．不伤害自己

D．不影响工期

15、在技能等级认定中，技师（二级）属于哪一等级序列？

A．初级工

B．中级工

C．高级工

D．高级技师

16、下列哪项是提高设备使用寿命的关键措施？

A．超负荷运行以提升效率

B．定期维护保养

C．减少使用频次

D．仅在故障后维修

17、在团队协作中，工勤人员应具备的基本素质是？

A．独立操作、避免沟通

B．服从安排、主动配合

C．仅关注自身任务

D．拒绝接受他人建议

18、下列哪项属于节能降耗的合理措施？

A．长时间开启闲置设备

B．使用高耗能老旧设备

C．优化工艺流程减少浪费

D．减少必要的设备维护

19、在岗位操作中发现安全隐患，正确的处理方式是？

A．自行处理不留记录

B．立即报告并配合整改

C．等待定期检查时反映

D．认为与己无关不予理会

20、下列哪项是提升工勤技能人员职业能力的主要途径？

A．减少工作时间

B．参加技能培训与实践锻炼

C．更换多个工作岗位

D．依赖他人完成任务

21、在社会主义市场经济条件下，资源配置的决定性作用由什么发挥？

A．政府计划

B．企业自主

C．市场机制

D．宏观调控

22、下列哪项属于工勤技能人员职业道德的核心要求？

A．追求高薪待遇

B．服从管理安排

C．爱岗敬业、诚实守信

D．注重个人发展

23、事业单位工勤人员年度考核结果分为几个等次？

A．合格、不合格两个等次

B．优秀、合格、基本合格、不合格四个等次

C．优良、合格、不合格三个等次

D．优秀、良好、合格、不合格四个等次

24、下列哪项不属于上海经济岗位工二级（技师）应具备的能力要求？

A．独立解决复杂技术问题

B．指导初级工操作

C．从事高难度科研课题设计

D．熟练掌握本工种操作技能

25、下列哪项是劳动合同必备条款？

A．试用期规定

B．劳动报酬

C．保密协议

D．培训服务期

26、在节能管理中，“单位产品能耗”的计算依据是？

A．总产值与能源消耗总量之比

B．能源消耗总量与产品产量之比

C．设备运行时间与能耗之比

D．工人