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山西省直及地市、县事业单位招聘考试(综合应用能力·E类)历年参考题库含答案详解(5卷)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.某事业单位招聘计划中，计划招聘100人，其中专业技术岗位80人，管理岗位10人，工勤技能岗位10人。问专业技术岗位的招聘比例是多少？()

A.80%

B.80.8%

C.80.1%

D.81.9%

2.下列哪个选项不属于事业单位的主要职责？()

A.保障国家利益和公共利益

B.提供公共服务

C.进行商业活动

D.推进科学技术发展

3.事业单位招聘工作人员时，应当优先考虑以下哪个条件？()

A.个人家庭背景

B.个人性别

C.个人学习成绩

D.个人工作经历

4.以下哪种情况不属于事业单位的内部纠纷？()

A.事业单位内部员工之间的矛盾

B.事业单位与政府部门之间的矛盾

C.事业单位内部管理制度的争议

D.事业单位与员工之间的合同纠纷

5.事业单位编制是指什么？()

A.事业单位内部的职位设置

B.事业单位工作人员的职务

C.事业单位的经费来源

D.事业单位的行政级别

6.事业单位的薪酬制度主要依据以下哪个原则？()

A.个人业绩

B.职务级别

C.个人贡献

D.绩效考核

7.事业单位的内部审计是由谁负责？()

A.事业单位领导

B.事业单位内部审计部门

C.事业单位上级主管部门

D.事业单位员工代表

8.事业单位的财务管理遵循以下哪个原则？()

A.公开透明原则

B.精细化管理原则

C.市场化原则

D.节俭高效原则

9.事业单位招聘工作人员时，应当遵循以下哪个原则？()

A.公平竞争原则

B.优先考虑内部人员原则

C.宗派主义原则

D.个人关系原则

10.以下哪个不属于事业单位的公共服务领域？()

A.教育

B.医疗

C.科技研究

D.银行业务

二、多选题(共5题)

11.事业单位招聘考试中，下列哪些属于公共基础知识部分的内容？()

A.法律法规

B.市场经济

C.公共卫生

D.历史文化

E.心理学知识

12.事业单位的财务管理主要包括哪些方面？()

A.预算管理

B.收入管理

C.支出管理

D.资产管理

E.负债管理

13.在事业单位中，以下哪些行为可能会构成违纪行为？()

A.虚报冒领经费

B.滥用职权

C.泄露国家秘密

D.贪污受贿

E.违反工作纪律

14.事业单位的内部审计主要包括哪些内容？()

A.财务收支审计

B.内部控制审计

C.经济责任审计

D.项目审计

E.领导干部经济责任审计

15.事业单位招聘工作人员时，应当遵循以下哪些原则？()

A.公开原则

B.竞争原则

C.公平原则

D.严格原则

E.优先考虑内部人员原则

三、填空题(共5题)

16.事业单位的财政拨款主要来源于______。

17.事业单位的内部审计工作，应当由______负责。

18.事业单位招聘工作人员时，应当优先考虑______原则。

19.事业单位的财务报告应当包括______和财务报表。

20.事业单位的年度预算应当包括______和支出预算。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的领导人员必须由上级主管部门任命。()

A.正确B.错误

22.事业单位的财务收支必须全部纳入国库集中收付管理。()

A.正确B.错误

23.事业单位的内部审计可以对外部审计工作产生影响。()

A.正确B.错误

24.事业单位的职工享有按照国家规定参加社会保险的权利。()

A.正确B.错误

25.事业单位的工资水平可以不受国家统一规定的限制。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位内部审计的主要任务和目标。

27.在事业单位招聘工作人员时，如何保证招聘的公平性和透明度？

28.请说明事业单位财务管理中的预算编制和执行的基本要求。

29.在事业单位中，如何处理违纪违规行为？

30.请简述事业单位的财务报告应包括哪些内容。

山西省直及地市、县事业单位招聘考试(综合应用能力·E类)历年参考题库含答案详解(5卷)

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】专业技术岗位招聘人数为80人，总招聘人数为100人，因此招聘比例为80/100=0.