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2025年学历类自考管理心理学-思想道德修养与法律基础参考题库含答案解析

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、思想道德修养的核心是什么？

A.个人利益

B.集体主义

C.社会主义

D.人民利益

2、道德的范畴主要包含哪些内容？

A.道德观念

B.道德规范

C.道德义务

D.道德评价

3、法律的特征不包括以下哪项？

A.普遍约束力

B.强制性

C.国家强制力保障

D.道德倡导

4、宪法在法律体系中的地位是？

A.普通法律

B.根本大法

C.司法法规

D.行业规章

5、民事法律关系客体不包括？

A.财产关系

B.人身关系

C.社会关系

D.责任关系

6、刑法的基本原则中哪项是“罪刑法定”的体现？

A.罪刑相适应

B.刑罚最严厉

C.罪刑法定

D.自愿承担

7、道德评价的主要标准是？

A.经济利益

B.动机与结果

C.社会舆论

D.家庭观念

8、法律实施的主要依据是？

A.政治导向

B.法律规范本身

C.权威人士意见

D.社会需求

9、法律事实按性质可分为哪两类？

A.行为与事件

B.约束与强制

C.义务与责任

D.财产与人身

10、道德品质的构成要素包括？

A.思想意识

B.行为习惯

C.社会评价

D.道德观念

11、马斯洛需求层次理论中最高层次的需求属于哪个类别？

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

12、社会主义核心价值观中“法治”层面的核心要求是什么？

A.富强

B.民主

C.公正

D.和谐

13、思想道德修养中“慎独”的核心含义是？

A.独善其身

B.不欺暗室

C.无人监督时仍守道德准则

D.集体主义优先

14、企业培训中“参与式培训”的主要目的是？

A.单向知识传递

B.促进经验共享

C.提升管理层权威

D.控制培训成本

15、劳动法规定劳动者每日工作时间不超过？

A.8小时

B.10小时

C.6小时

D.12小时

16、管理心理学中“旁观者效应”的成因是？

A.群体规模扩大

B.责任分散

C.道德冷漠

D.沟通障碍

17、思想道德修养中“知行统一”的关键是？

A.知易行难

B.言行一致

C.重知轻行

D.重行轻知

18、管理决策中“直觉决策”的特点是？

A.依赖数据分析

B.基于经验判断

C.群体讨论结果

D.随机选择

19、思想道德修养中“道德情感”的作用是？

A.规范行为准则

B.激发道德动机

C.提供法律依据

D.明确责任边界

20、马斯洛需求层次理论中，属于精神需求层次的是（）

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现

21、领导风格中，以员工为中心并鼓励参与决策的是（）

A.专制型

B.民主型

C.放任型

D.权变型

22、群体决策的优缺点中，下列哪项属于缺点（）

A.减少偏差

B.增加信息量

C.延缓决策

D.提高可行性

23、沟通障碍中，因信息编码差异导致的误解属于（）

A.情绪干扰

B.沟通渠道不畅

C.编码解码偏差

D.时空距离

24、工作满意度与绩效的关系最符合（）

A.正相关

B.负相关

C.不相关

D.随机波动

25、压力管理中的“合理宣泄法”最适用于（）

A.短期应激

B.持续高压

C.群体焦虑

D.决策失误

26、团队协作中，促进成员互补的关键是（）

A.培养相似技能

B.明确角色分工

C.增加社交频率

D.统一工作目标

27、职业倦怠的三个核心维度不包括（）

A.情绪衰竭

B.成就感低

C.职业疏离

D.挫折应对

28、绩效评估中，SMART原则强调目标需具备（）

A.具体

B.可衡量

C.挑战性

D.时效性

29、组织冲突中，最可能引发群体对立的是（）

A.资源分配

B.价值观差异

C.沟通误解

D.任务优先级

30、马斯洛需求层次理论中，最基础的需求是？

A.社会需求

B.尊重需求

C.生理需求

D.自我实现

二、多项选择题

下列各题有多个正确答案，请选出所有正确选项（共15题）

31、马斯洛需求层次理论中，属于基础需求层级的包括（）

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.尊重需求

E.自我实现需求

32、社会主义核心价值观中，国家层面的价值目标是（）

A.自由平等

B.民主法治

C.爱国敬业

D.诚信友善

E.文明和谐

33、霍桑实验的主要结论是（）

A.生产效率与工作环境无关

B.生产效率与社会关系密切

C.工作满意度与生产效率成正比

D.个人特质决定工作效率

E.轮班制度提高生产效率

34、公民道德修养