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楚雄市供销社社有企业2026年公开招聘劳务派遣财务人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、单位领导安排下属前往市场开展调查工作,仅告知了调查目的,具体的调查时间、地点以及调查对象要求公关部自行制定方案。这种授权方式称为()。
A.刚性授权
B.柔性授权
C.惰性授权
D.感情授权
【答案】:B
【解析】授权分为刚性授权、柔性授权、惰性授权等。刚性授权是对所授权力、责任、完成任务的要则、时间,均有明确规定与交代,被授权人必须严格遵守,不得有任何逾越。而本题中领导只告知调查目的,具体调查时间、地点、对象让公关部自己做方案,并非刚性授权。柔性授权指领导者对工作仅指示出一个大纲或轮廓,下属可随机应变,因地制宜地处理工作,有比较大的自由。本题领导只说明了调查目的,具体细节让公关部自行安排,符合柔性授权的特点。惰性授权是领导者把自己不愿处理的纷乱繁琐事务交托给下属处理。此任务并非是领导不愿处理而交给下属,不属于惰性授权。感情授权并不是常见的授权类型,通常不用于这种授权场景的划分。综上,该题的情况属于柔性授权。
2、()作出全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策的决定,这标志着长达30年的独生子女政策正式终结。
A.十八届三中全会
B.十八届四中全会
C.十八届五中全会
D.十三五发展规划纲要
【答案】:C
【解析】该题考查的是对全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策相关会议的了解。十八届三中全会主要对全面深化改革若干重大问题作出决定,提出启动实施一方是独生子女的夫妇可生育两个孩子的政策,并非全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策。十八届四中全会聚焦全面推进依法治国若干重大问题,与生育政策的调整无关。十八届五中全会决定全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策,这标志着长达30年的独生子女政策正式结束。“十三五”发展规划纲要主要是对国民经济和社会发展作出规划,重点不在于生育政策的决策。因此正确答案为十八届五中全会。
3、事业单位工作人员运用专业技术或技能实施违法违纪行为,情节较轻的,给予()处分。
A.警告
B.记过
C.记过以上
D.记过以下
【答案】:C
【解析】对于事业单位工作人员利用专业技术或者技能实施的违法违纪行为,情节较轻时,应给予记过以下处分。这是基于对事业单位工作人员违法违纪处分相关规定得出的结论,当情节较轻时,不会给予记过及以上的较重处分,而是记过以下的处分。
4、我国经济体制改革应以()为取向。
A.计划
B.生产
C.消费
D.市场
【答案】:D
【解析】我国经济体制改革是要从传统的计划经济体制向社会主义市场经济体制转变。在计划经济体制下,国家通过指令性计划对经济进行全面管理和调控,企业缺乏自主权,经济缺乏活力和效率。而市场经济体制则是依靠市场机制,即价格机制、供求机制和竞争机制来配置资源,能够激发企业的活力和创造力,提高资源利用效率,促进经济的发展。所以我国经济体制改革应以市场为取向。而计划主要强调的是政府的指令性安排,与改革要打破计划经济体制的方向不符;生产是经济活动的一个环节,不能作为经济体制改革的取向;消费是经济活动的最终目的,但并不是经济体制改革的关键取向。因此,我国经济体制改革应以市场为取向。
5、在生产经营活动中所利用的各类经济资源,一般包含资本、劳动力等,但不包括()。
A.土地
B.技术
C.信息
D.商品
【答案】:D
【解析】生产经营活动中,所利用的各种经济资源通常涵盖资本、劳动力、土地、技术、信息等。土地是重要的生产要素,为生产活动提供空间和资源基础;技术能够提高生产效率、改进产品质量,对生产经营起到关键推动作用;信息在现代经济中可帮助企业了解市场动态、消费者需求等,从而做出更合理的决策。而商品是生产经营活动的成果,并非用于生产经营活动的经济资源。所以生产经营活动中利用的各种经济资源不包括商品。
6、战略评价对于战略执行至关重要,鲁梅尔特提出了可用于战略评价的四条标准,分别是一致性、协调性、优越性和可行性。若一个组织部门的成功意味着另一个组织部门的失败,那么表明该组织内部战略可能不符合()原则。
A.一致性
B.协调性
C.优越性
D.可行性
【答案】:A
【解析】战略评价的四条标准中,协调性强调组织内部各个部门之间的协同和配合。如果一个组织部门的成功意味着另一个组织部门的失败,说明部门之间没有良好的配合,缺乏协调性,即组织内部战略可能不符合协调性原则。而一致性主要关注战略与组织目标和政策的契合;优越性侧重于战略在竞争中的优势;可行性是指战略在资源和能力等方面的可实施性。所以答案是协调性。
7、甲和乙因停车问题产生纠纷并相互殴打,甲把乙打昏在地。甲打算逃离现场时,发现乙车副驾驶座位上有个皮包,包内有5万元现金,甲将其拿走并占为己有。甲拿走皮包的行
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