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2025福建泉州城建集团城建地产集团招聘营销总监岗位1人(公共基础知识)综合能力测试题

第一部分单选题(60题)

1、英国经济学家()在他的著作《国富论》中提出,把研究经济问题的重心放在国民财富的增加上,强调劳动与分工的重要性。

A.威廉?配第

B.大卫?李嘉图

C.亚当?斯密

D.约翰?穆勒

【答案】:C

2、下列各项可使用通报来处理的是:

A.某市委拟公布加强机关廉政建设的几条规定

B.某厂拟向上级单位汇报该厂遭受冰雹的情况

C.某单位拟表彰技术革新的青年工作者

D.某市安全办公室拟向各有关单位知照进行全市安全大检查

【答案】:C

3、小李花300元购买了某团体的演唱会门票,看了20分钟以后发现很无趣,歌也不好听,于是决定提前离开,小李所付出的的这300元票款成为()。

A.隐含成本

B.外在成本

C.机会成本

D.沉没成本

【答案】:D

4、一般来说,领导风格“四分图”中,哪种领导风格在实际管理中效果最好()。

A.高结构,低关怀

B.低结构,高关怀

C.高结构,高关怀

D.低结构,低关怀

【答案】:C

5、聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同,是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策,在平等自愿、协商一致的基础上,订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议,关于聘用合同,下列说法中错误的是()。

A.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前15日书面通知,可以解除聘用合同

B.事业单位工作人连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同

C.事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同

D.自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止

【答案】:A

6、刘某去年在医院诊断患有间歇性精神分裂症。某日,刘某在病发时手持利器将赵某逼至某房屋的一角,赵某在无处可逃的情况下顺手捡起一块砖头向刘某砸去,致使刘某头部受伤对此赵某的行为属于()。

A.正当防卫

B.防卫过当

C.故意伤害

D.紧急避险

【答案】:A

7、绩效考核办法中基于工作结果的主要考核的是员工的()。

A.工作业绩

B.个人素质

C.行为规范

D.工作职责

【答案】:A

8、在管理对象和内容不变的情况下()成正比。

A.管理层次与组织效率

B.管理幅度与下属人员的能力

C.管理幅度和管理层次

D.管理幅度与事务的难易程度

【答案】:B

9、在党政机关中,主管本机关公文处理工作的机构一般为_____。

A.领导机构

B.监督机构

C.办公厅(室)

D.业务部门

【答案】:C

10、《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十四条规定:“对违反交通管理行为处罚的实施办法,由国务院另行制定”,这种立法形式属于()。

A.创制性立法

B.授权性立法

C.实施条例立法

D.职权立法

【答案】:B

11、根据我国《刑法》的规定,下列关于有期徒刑的叙述,错误的是()。

A.罪犯应强制接受教育和劳动改造

B.刑期幅度大,具有广泛适用性

C.在一定期限内对罪犯实行关押,剥夺其人身自由

D.被判处这一徒刑的犯罪分子,必须附加剥夺政治权利终身

【答案】:D

12、1972年尼克松访华,下列理解最准确的是()。

A.结束中美对抗状态

B.加快中美贸易往来

C.改变世界政治格局

D.推动经济全球化

【答案】:A

13、()是对业务经营过程中各方面活动所做的全面规划和安排,往往是较长一段时间内执行的战略计划。

A.单一性计划

B.综合性计划

C.片面性计划

D.专业性计划

【答案】:B

14、《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划》简称(“七五”规划)的实施时间是()。

A.二零一零年到二零一四年

B.二零一一年到二零一五年

C.二零一二年到二零一六年

D.二零一六年到二零二零年

【答案】:D

15、()是将制成的正式公文,根据公文的性质与时限要求和规则,通过多种方式传送给收公文的机关。

A.管理公文

B.创制公文

C.办理公文

D.传递公文

【答案】:D

16、根据我国《刑法》,关于聋哑人犯罪,下列说法正确的是()。

A.聋哑人犯罪的,一律从轻或者减轻处罚

B.仅仅聋或哑的人犯罪的,应当从轻处罚

C.又聋又哑的人犯罪的,可以免除处罚

D.聋哑人犯罪的,应当从轻、减轻或免除处罚

【答案】:C

17、上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定,这

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