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2025福建泉州城建集团城建地产集团招聘营销总监岗位1人(公共基础知识)综合能力测试题
第一部分单选题(60题)
1、英国经济学家()在他的著作《国富论》中提出,把研究经济问题的重心放在国民财富的增加上,强调劳动与分工的重要性。
A.威廉?配第
B.大卫?李嘉图
C.亚当?斯密
D.约翰?穆勒
【答案】:C
2、下列各项可使用通报来处理的是:
A.某市委拟公布加强机关廉政建设的几条规定
B.某厂拟向上级单位汇报该厂遭受冰雹的情况
C.某单位拟表彰技术革新的青年工作者
D.某市安全办公室拟向各有关单位知照进行全市安全大检查
【答案】:C
3、小李花300元购买了某团体的演唱会门票,看了20分钟以后发现很无趣,歌也不好听,于是决定提前离开,小李所付出的的这300元票款成为()。
A.隐含成本
B.外在成本
C.机会成本
D.沉没成本
【答案】:D
4、一般来说,领导风格“四分图”中,哪种领导风格在实际管理中效果最好()。
A.高结构,低关怀
B.低结构,高关怀
C.高结构,高关怀
D.低结构,低关怀
【答案】:C
5、聘用合同是劳动合同的一种,是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。聘用合同亦称聘任合同,是事业单位与职工按照国家的有关法律、政策,在平等自愿、协商一致的基础上,订立的关于履行有关工作职责的权利义务关系的协议,关于聘用合同,下列说法中错误的是()。
A.事业单位工作人员年度考核不合格且不同意调整工作岗位,或者连续两年年度考核不合格的,事业单位提前15日书面通知,可以解除聘用合同
B.事业单位工作人连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同
C.事业单位工作人员受到开除处分的,解除聘用合同
D.自聘用合同依法解除、终止之日起,事业单位与被解除、终止聘用合同人员的人事关系终止
【答案】:A
6、刘某去年在医院诊断患有间歇性精神分裂症。某日,刘某在病发时手持利器将赵某逼至某房屋的一角,赵某在无处可逃的情况下顺手捡起一块砖头向刘某砸去,致使刘某头部受伤对此赵某的行为属于()。
A.正当防卫
B.防卫过当
C.故意伤害
D.紧急避险
【答案】:A
7、绩效考核办法中基于工作结果的主要考核的是员工的()。
A.工作业绩
B.个人素质
C.行为规范
D.工作职责
【答案】:A
8、在管理对象和内容不变的情况下()成正比。
A.管理层次与组织效率
B.管理幅度与下属人员的能力
C.管理幅度和管理层次
D.管理幅度与事务的难易程度
【答案】:B
9、在党政机关中,主管本机关公文处理工作的机构一般为_____。
A.领导机构
B.监督机构
C.办公厅(室)
D.业务部门
【答案】:C
10、《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十四条规定:“对违反交通管理行为处罚的实施办法,由国务院另行制定”,这种立法形式属于()。
A.创制性立法
B.授权性立法
C.实施条例立法
D.职权立法
【答案】:B
11、根据我国《刑法》的规定,下列关于有期徒刑的叙述,错误的是()。
A.罪犯应强制接受教育和劳动改造
B.刑期幅度大,具有广泛适用性
C.在一定期限内对罪犯实行关押,剥夺其人身自由
D.被判处这一徒刑的犯罪分子,必须附加剥夺政治权利终身
【答案】:D
12、1972年尼克松访华,下列理解最准确的是()。
A.结束中美对抗状态
B.加快中美贸易往来
C.改变世界政治格局
D.推动经济全球化
【答案】:A
13、()是对业务经营过程中各方面活动所做的全面规划和安排,往往是较长一段时间内执行的战略计划。
A.单一性计划
B.综合性计划
C.片面性计划
D.专业性计划
【答案】:B
14、《中央宣传部、司法部关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划》简称(“七五”规划)的实施时间是()。
A.二零一零年到二零一四年
B.二零一一年到二零一五年
C.二零一二年到二零一六年
D.二零一六年到二零二零年
【答案】:D
15、()是将制成的正式公文,根据公文的性质与时限要求和规则,通过多种方式传送给收公文的机关。
A.管理公文
B.创制公文
C.办理公文
D.传递公文
【答案】:D
16、根据我国《刑法》,关于聋哑人犯罪,下列说法正确的是()。
A.聋哑人犯罪的,一律从轻或者减轻处罚
B.仅仅聋或哑的人犯罪的,应当从轻处罚
C.又聋又哑的人犯罪的,可以免除处罚
D.聋哑人犯罪的,应当从轻、减轻或免除处罚
【答案】:C
17、上级行政主体对于下属的工作范围、内容、应达成的目标和完成工作的具体途径等都有详细规定,这
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