士官合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：_______

甲方（单位）：_________________________

乙方（士官）：___________________________

签订日期：____年__月__日

根据《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军士官条例》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方单位担任士官期间的各项事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满后，根据乙方工作表现、身体条件及甲方工作需要，双方可协商续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方单位担任士官，具体职务为：______。

2.乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，认真履行岗位职责，努力提高自身业务水平。

三、工作待遇

1.乙方工资标准按照国家和军队有关规定执行，具体工资数额为：______。

2.乙方享受国家规定的各项福利待遇，包括但不限于：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金等。

3.乙方在合同期内因公（工）负伤，甲方应按照国家有关规定给予相应的医疗和生活保障。

四、合同解除与终止

1.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方的规章制度，给甲方造成重大损失的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）因身体原因不能继续履行职务的。

2.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方有权终止合同：

（1）合同期限届满，乙方未提出续签合同的；

（2）乙方因身体原因不能继续履行职务，经甲方同意的；

（3）乙方自行提出离职的。

3.乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方不得解除或终止合同：

（1）在合同期内因公（工）负伤，经治疗恢复后仍能履行职务的；

（2）因执行任务、履行职责需要，甲方调整乙方工作岗位的；

（3）因国家政策调整，甲方需要调整乙方职务的。

五、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的军事法院提起诉讼。

2.本合同履行过程中发生的争议，应按照《中华人民共和国民事诉讼法》的规定进行解决。

六、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（单位）签字（盖章）：

乙方（士官）签字（盖章）：

附件：

1.乙方个人简历

2.乙方身份证复印件

3.乙方相关资格证书复印件

4.甲乙双方协商的其他附件

注：本模板仅供参考，具体合同内容需根据实际情况进行调整。

第2篇

合同编号：__________

签订日期：____年__月__日

甲方（用人单位）：____________________

地址：_________________________

联系电话：_____________________

乙方（士官）：______________________

身份证号码：_____________________

联系电话：_____________________

根据《中华人民共和国兵役法》、《中国人民解放军士官条例》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方士官的相关事宜，达成如下协议：

一、任职岗位与职责

1.乙方同意担任甲方单位士官，具体岗位为：____________________。

2.乙方在甲方单位任职期间，应严格遵守国家法律法规、军队条令条例和甲方的各项规章制度，认真履行士官职责，服从命令，听从指挥。

3.乙方应具备以下基本条件：

（1）热爱祖国，拥护中国共产党的领导，政治立场坚定；

（2）具备履行岗位职责所需的专业技能和身体条件；

（3）具有良好品行，遵纪守法，无违法违纪行为；

（4）服从组织安排，具有较强的团队协作精神。

二、合同期限

1.本合同期限为__年，自__年__月__日起至__年__月__日止。

2.合同期满后，甲乙双方可根据实际情况协商续签。

三、工资待遇

1.乙方在甲方单位任职期间，甲方将按照国家有关规定和军队士官工资标准，支付乙方工资。

2.乙方工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资等，具体数额由甲方根据乙方实际工作表现和岗位要求确定。

3.甲方将依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、休假待遇

1.乙方在合同期内，享有国家规定的休假待遇，包括年假、探亲假、婚假、丧假等。

2.乙方在合同期内，因特殊情况需要休假的，应提前向甲方提出申请，经批准后方可休假。

五、合同解除与终止

1.乙方在合同期内，有下列情形之一的，甲方有权解除合同：

（1）乙方严重违反国家法律法