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第一章培训成果评估的意义与目标第二章培训评估的常用方法与工具第三章培训评估的实施流程与步骤第四章培训评估的常见误区与规避第五章培训评估的未来趋势与发展第六章培训评估的总结与展望
01第一章培训成果评估的意义与目标
第1页评估背景与问题引入企业A在2022年投入200万元进行员工技能培训,但培训结束后缺乏系统评估,导致员工满意度调查中,仅有35%的参训者认为培训内容实用。这种现象并非个例,市场调研显示,未进行培训效果评估的企业,其培训投资回报率(ROI)平均低于15%,而实施科学评估的企业可提升至25%以上。本章节将通过数据对比,分析评估缺失导致的具体问题,并阐述评估的核心价值。
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