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小组工作练习试卷1(题后含答案及解析)

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.小组工作过程中，如何处理成员之间的冲突？()

A.直接批评冲突方

B.尽量回避问题

C.引导成员共同商讨解决方案

D.采取权威方式解决

2.小组工作目标制定时，以下哪项不是必须考虑的因素？()

A.小组成员的期望

B.小组所处的环境

C.社会大众的需求

D.小组活动的时间安排

3.在小组工作中，以下哪项不是小组领导者的职责？()

A.确保小组工作目标的实现

B.维护小组成员的积极情绪

C.解决小组成员之间的冲突

D.参与小组活动的全过程

4.小组工作中，如何促进小组成员之间的相互信任？()

A.对小组成员进行严格的筛选

B.定期进行团队建设活动

C.强调小组成员之间的竞争关系

D.鼓励小组成员相互监督

5.小组工作结束后，以下哪项不是评估工作的内容？()

A.小组目标的达成情况

B.小组成员的满意度

C.小组工作的经济效益

D.小组成员的技能提升

6.在小组工作中，以下哪种沟通方式最不利于小组成员的参与？()

A.开放式讨论

B.个体报告

C.小组讨论

D.问卷调查

7.小组工作初期，如何帮助小组成员建立良好的人际关系？()

A.强制小组成员进行合作

B.组织小组活动，增进了解

C.忽略小组成员之间的互动

D.对小组成员进行批评

8.小组工作过程中，如何处理小组成员的消极情绪？()

A.忽略消极情绪，继续工作

B.公开批评消极情绪的成员

C.与成员沟通，了解情绪原因，共同寻找解决办法

D.让消极情绪的成员单独工作

9.在小组工作中，以下哪项不是小组成员的角色？()

A.参与者

B.活动策划者

C.观察者

D.领导者

10.小组工作结束后，以下哪项不是后续跟进的内容？()

A.小组成员的反馈

B.小组成果的应用

C.小组工作的经济效益

D.小组成员的后续学习

二、多选题(共5题)

11.在小组工作准备阶段，需要考虑的因素包括哪些？()

A.小组目标的确立

B.小组规模的确定

C.小组活动的场地选择

D.小组成员的招募

E.小组预算的规划

12.小组工作过程中，可能出现的冲突类型包括哪些？()

A.任务执行上的冲突

B.角色定位上的冲突

C.意见分歧上的冲突

D.价值观上的冲突

E.情感上的冲突

13.评估小组工作的方法有哪些？()

A.小组自我评估

B.同伴评估

C.成员满意度调查

D.小组产品或成果的质量评估

E.小组工作效率的评估

14.小组工作领导者的角色包括哪些？()

A.引导者

B.监督者

C.组织者

D.资源提供者

E.冲突调解者

15.小组工作结束后的后续工作包括哪些？()

A.小组成果的展示和总结

B.小组成员的反馈收集

C.小组档案的整理和归档

D.小组资源的回收和归还

E.小组成员的感谢与道别

三、填空题(共5题)

16.在小组工作准备阶段，首先要明确的是小组成员的招募，这通常通过________来进行。

17.小组工作中，为了确保小组成员能够积极参与，领导者需要________，以激发成员的潜能。

18.小组工作评估的一个重要环节是________，这有助于了解小组成员对小组工作的满意度和改进方向。

19.在小组工作中，为了促进小组成员之间的相互了解，可以采用________等方式。

20.小组工作结束后，为了巩固成果和经验，应当________，以便于后续工作的开展。

四、判断题(共5题)

21.小组工作的目标是确保每个小组成员都完成自己的任务。()

A.正确B.错误

22.小组工作的领导者应该避免在小组讨论中发表个人意见。()

A.正确B.错误

23.小组工作过程中，小组成员的积极情绪可以自动形成。()

A.正确B.错误

24.小组工作结束后，评估工作只关注小组成果的质量。()

A.正确B.错误

25.小组工作领导者的主要职责是确保小组成员之间的沟通顺畅。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述小组工作准备阶段的主要任务。

27.在小组工作中，如何处理小组成员之间的意见分歧？

28.小组工作评估的意义是什么？

29.小组工作领导者在引导小组