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2026年法律顾问招聘常见问题及答案参考

一、单选题（共10题，每题2分）

1.某公司因环境污染被环保部门处以罚款，公司负责人主张罚款过重，法律顾问应建议其采取哪种救济方式？

A.直接向法院起诉

B.先申请行政复议，不服再起诉

C.要求环保部门重新作出处罚决定

D.向纪检监察部门举报

答案：B

解析：根据《行政复议法》规定，行政相对人对行政处罚不服的，可以依法申请行政复议，对复议决定仍不服的，再向法院起诉。这是典型的“复议前置”情形，环保罚款可能涉及此类规定。

2.某企业通过非公开方式发行股票，投资者人数达到200人，该行为可能触犯以下哪项法律？

A.《公司法》

B.《证券法》

C.《企业所得税法》

D.《反不正当竞争法》

答案：B

解析：根据《证券法》规定，非公开发行股票的投资者人数不得超过200人，否则可能构成非法集资或公开发行。

3.在合同纠纷中，甲公司主张乙公司违约，但乙公司声称合同无效，法律顾问应建议甲公司首先关注什么问题？

A.合同的履行情况

B.合同的效力认定

C.乙公司的赔偿能力

D.双方的调解意愿

答案：B

解析：合同效力是诉讼的前提，若合同无效，则无需讨论违约责任。应先通过法律程序确认合同是否有效。

4.某公司员工因工伤申请劳动仲裁，法律顾问应告知其仲裁时效为多长时间？

A.1年

B.2年

C.6个月

D.3个月

答案：A

解析：根据《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动仲裁时效为1年，自当事人知道或应当知道权利被侵害之日起计算。

5.某企业在上海设立分公司，其法律形式应为什么？

A.合伙企业

B.个人独资企业

C.有限责任公司分公司

D.股份有限公司分公司

答案：C

解析：根据《公司法》规定，分公司不具有独立法人资格，其法律形式应为母公司的分支形式，如有限责任公司分公司。

6.某公司通过广告宣传其产品“功效显著”，后被消费者协会举报虚假宣传，法律顾问应提醒公司重点关注什么法律风险？

A.合同违约

B.消费者权益保护

C.税务筹划

D.知识产权侵权

答案：B

解析：根据《消费者权益保护法》规定，企业不得进行虚假宣传，否则将面临行政处罚和民事赔偿。

7.某企业因知识产权纠纷被诉，对方主张其产品抄袭，法律顾问应建议企业收集哪些证据？

A.销售记录

B.对方抄袭的证明

C.财务报表

D.员工工作证

答案：B

解析：知识产权纠纷的核心是证明对方侵权，应重点收集对方抄袭或侵权的证据，如设计图纸、源代码等。

8.某公司因合同纠纷准备起诉对方，法律顾问应建议其提交哪类证据证明合同存在？

A.口头承诺记录

B.书面合同原件

C.电子合同截图

D.第三方证人证言

答案：B

解析：书面合同是证明合同存在的最佳证据，法院一般以书面证据为准。

9.某企业因税务问题被稽查，法律顾问应建议其重点关注以下哪项风险？

A.员工考勤记录

B.发票管理不规范

C.工资发放情况

D.资产折旧方法

答案：B

解析：发票管理是税务稽查的重点，企业应确保发票的真实性和合规性。

10.某公司在深圳设立子公司，其注册资本最低要求为多少？

A.10万元

B.50万元

C.100万元

D.300万元

答案：C

解析：根据《公司法》规定，深圳经济特区内的有限责任公司注册资本最低为100万元（其他地区为50万元）。

二、多选题（共5题，每题3分）

1.某企业因合同纠纷准备仲裁，法律顾问应告知其需要注意哪些事项？

A.仲裁协议的效力

B.仲裁时效的认定

C.证据的提交期限

D.仲裁地点的选择

答案：A、B、C

解析：仲裁协议效力、仲裁时效和证据提交期限是仲裁程序的关键要素，仲裁地点的选择也可能影响管辖权。

2.某公司因环境污染被起诉，法律顾问应建议其准备哪些抗辩理由？

A.已采取环保措施

B.环境污染由第三方造成

C.政府监管不到位

D.环境标准过高

答案：A、B、D

解析：企业可抗辩自身无过错（已采取措施）、污染非自身责任（第三方原因）或标准不合理。政府监管问题通常不作为企业免责理由。

3.某企业因劳动争议准备诉讼，法律顾问应提醒其关注哪些法律依据？

A.《劳动合同法》

B.《劳动争议调解仲裁法》

C.《社会保险法》

D.《公司法》

答案：A、B、C

解析：劳动争议主要涉及劳动合同、仲裁程序和社保缴纳，与公司组织形式无关。

4.某公司因知识产权被侵权，法律顾问应建议其采取哪些维权措施？

A.发出律师函

B.向知识产权局投诉

C.提起诉讼

D.签订和解协议

答案：A、B、C、D

解析：知识产权维权可采取多种方式，包括行政投诉、诉讼或和解。律师函可起到震慑作用