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四川省成都市聘用制《职业能力倾向测验》公务员(国考)真题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不是公务员的基本义务？()

A.遵守宪法和法律

B.维护国家的安全、荣誉和利益

C.清正廉洁，公道正派

D.完成领导交办的工作任务

2.以下哪个部门负责全国公务员的综合管理工作？()

A.组织部

B.审计署

C.民政部

D.教育部

3.下列哪项不是公务员的录用条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.不得报考公务员的情形

4.公务员考核的目的是什么？()

A.确定公务员的晋升

B.了解公务员的工作表现

C.奖励优秀公务员

D.以上都是

5.公务员的培训内容包括哪些？()

A.法律法规知识

B.政治理论

C.业务能力

D.以上都是

6.以下哪个不属于公务员的工资构成？()

A.基本工资

B.津贴

C.绩效工资

D.福利补贴

7.公务员的辞职程序是什么？()

A.提出辞职申请

B.经单位领导批准

C.报上级主管部门备案

D.以上都是

8.以下哪个不是公务员的纪律要求？()

A.严守国家秘密

B.严守职业道德

C.严守社会公德

D.严守家庭美德

9.以下哪个不属于公务员的职务晋升条件？()

A.工作表现优秀

B.具备相应的任职资格

C.年满30周岁

D.具备一定的领导能力

10.以下哪个不属于公务员的考核结果？()

A.优秀

B.称职

C.不称职

D.离职

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于公务员的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满18周岁

C.具有良好的品行

D.具有正常履行职责的身体条件

E.具有符合职位要求的文化程度和工作能力

12.公务员考核的内容主要包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.体

13.公务员培训的方式有哪些？()

A.专题讲座

B.在职学习

C.专题调研

D.培训班

E.网络培训

14.以下哪些行为属于公务员违反职业道德的行为？()

A.利用职务之便谋取私利

B.拒不执行上级依法作出的决定和命令

C.对批评、申诉、控告、检举进行压制、打击报复

D.拖延推诿工作职责，玩忽职守，贻误工作

E.隐瞒真实情况，误导领导决策

15.以下哪些属于公务员的激励措施？()

A.奖励

B.提拔使用

C.职务晋升

D.绩效考核

E.培训

三、填空题(共5题)

16.公务员的考核分为平时考核和______考核。

17.公务员的职务晋升应当______，注重工作实绩。

18.公务员的培训应当坚持______、学以致用、按需施教的原则。

19.公务员的工资水平应当与______相适应。

20.公务员应当遵守______，不得有下列行为：散布有损国家声誉的言论，组织或者参加非法组织，参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动。

四、判断题(共5题)

21.公务员的考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等次。()

A.正确B.错误

22.公务员在试用期内不得晋升职务和级别。()

A.正确B.错误

23.公务员在离职前，应当将个人档案交给新单位。()

A.正确B.错误

24.公务员的培训是强制性的，必须参加。()

A.正确B.错误

25.公务员在履行公务过程中，有权要求公民配合其工作。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述公务员的基本权利有哪些？

27.如何理解公务员的职业道德？

28.公务员培训的目的有哪些？

29.什么是公务员的考核？

30.如何保障公务员的合法权益？

四川省成都市聘用制《职业能力倾向测验》公务员(国考)真题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】公务员的基本义务包括遵守宪法和法律、维护国家的安全、荣誉和利益、清正廉洁、公道正派等，完成任务是公务员的职责而非义务。

2.【答案】A

【解析】组织部负责全国公务员的综合管理工作，包括公务员的招录、考核、培训、工资福利等。

3.【答案】D

【解析】公务员的录用条件包括具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行等，而不得报考公务员的情形是针对不符合条件的人而