- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2026年东方电气集团东方电机有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、公文写作面对的对象和性质具有特殊性,按照规范性和颁发程序的规范程度、行政约束力的强弱,可将公文划分为规范性公文和非规范性公文。下列不属于规范性公文的是()。
A.决定
B.提案
C.批复
D.意见
【答案】:B
【解析】规范性公文是指具有法定效力和规范体式的文书,是机关、团体、企事业单位在公务活动中所形成的有法定效力和规范体系的公文,它是进行公务活动的重要工具。决定、批复、意见都属于规范性公文,它们具有明确的发文机关、格式规范、行政约束力较强等特点。而提案一般是政协委员和人大代表针对某一问题提出的建议或意见,主要用于提出议题、反映情况等,不具有规范性公文那种严格的制定程序和普遍的行政约束力,不属于规范性公文。所以答案是提案。
2、妻子:母亲:社会角色()
A.水:冰:液体
B.父亲:儿子:家庭
C.冰糖:砂糖:糖精
D.石墨:金刚石:化学物质
【答案】:D
【解析】妻子和母亲都是社会角色;石墨和金刚石都是化学物质。因此可得到相应答案。
3、甲作为某搬运场司机,在搬运场驾车作业期间违反操作规程,不慎轧死另一名职工。对甲的行为应当如何处理()。
A.按过失致人死亡罪处理
B.按交通肇事罪处理
C.按重大责任事故罪处理
D.按意外事件处理
【答案】:C
【解析】这道题主要考查不同罪名及意外事件的适用情形判断。解题关键在于明确各罪名及意外事件的构成要件,并结合题干中行为发生的场景和行为人的主观过错来分析。过失致人死亡罪通常是在日常生活中,因行为人疏忽大意或过于自信导致他人死亡。而题干中,甲是在搬运场驾车作业时发生的事故,并非日常生活场景,所以不能认定为过失致人死亡罪。交通肇事罪是指违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的行为。其发生的场所主要是公共交通管理范围内。搬运场不属于公共交通管理范围,所以甲的行为不构成交通肇事罪。重大责任事故罪是指在生产、作业中违反有关安全管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的行为。甲作为搬运场司机,在搬运场驾车作业时违反操作规程,导致他人死亡,符合重大责任事故罪的构成要件。意外事件是指行为在客观上虽然造成了损害结果,但不是出于行为人的故意或者过失,而是由于不能预见的原因所引起的。甲违反操作规程,表明其主观上存在过错,并非不能预见结果的发生,所以不属于意外事件。综上,对甲的行为应当按重大责任事故罪处理。
4、下列对自己的见解的表述中,不属于谦称的是()。
A.拙见
B.愚见
C.高见
D.鄙见
【答案】:C
【解析】本题主要考查对谦称相关知识的掌握,解题关键在于明确各选项词语是否属于对自己见解的谦称。谦称是表示谦虚的自称。“拙见”意思是称自己的见解粗俗浅薄,“愚见”指的是谦称自己的意见,“鄙见”同样是谦辞,指自己的见解,这几个均是对自己见解的谦称。而“高见”是敬辞,用于称别人的见解,并非对自己见解的谦称。所以对自己的见解不属于谦称的是高见。
5、当鸟类面临栖息地破坏、天敌威胁和环境污染等生存压力时,自身就会分泌一种名为皮质醇的激素。因此,经常处于生存压力状态下的鸟类,其羽毛会变得较为稀疏。以下哪项如果为真,能够支持上述论证?()
A.鸟类体内的皮质醇含量可能会因全球变暖而发生变化
B.一些鸟类更换栖息地后,体内的激素水平会增高
C.皮质醇会影响鸟类羽毛的生长和代谢
D.如果鸟类的羽毛变得稀疏,则它们一定处于长期的压力状态
【答案】:C
【解析】论点是经常处于生存压力状态的鸟类,其羽毛会变得较为稀疏;论据是当鸟类面临压力,自身会分泌一种名为皮质醇的激素。论点强调羽毛变得稀疏,论据强调分泌皮质醇,二者范围不同且没有因果关系。若要加强论证,需要在二者间搭桥。有一个选项正确,该选项指出皮质醇会影响鸟类羽毛的生长和代谢,从皮质醇到羽毛变得稀疏之间建立了联系,加强了论证。另外有两个选项错误,这两个选项涉及到皮质醇激素水平高低变化,只分析了论据,没有在论据和论点之间搭桥,不能加强论证。还有一个选项错误,这个选项只在论点包含的因果关系之间搭桥,没有涉及到论据,不能加强论证。
6、______对于表达相当于信件对于______。()
A.比喻沟通
B.文字载体
C.感情抒情
D.交流包裹
【答案】:A
【解析】比喻是一种表达方式,信件是一种沟通方式,所以得出相应答案。
7、根据《中华人民共和国民法典》的规定,以下人员具备完全民事行为能力的是()。
A.王某,年龄16周岁,网店店主,以自己的劳动收入为全部生活来源
B.张某,年龄9周岁,小学生,已参演广告片,获酬10万元
C.李某,年龄28周岁,无业人员,不能完全辨认自己的行为
您可能关注的文档
- 2026年中国中化审计中心招聘备考题库及答案详解1套.docx
- 2026年中共赣州市赣县区委政法委下属事业单位面向全区选调工作人员备考题库及答案详解(新).docx
- 2026年中信证券海宁海昌南路营业部诚聘英才备考题库精编答案详解.docx
- 2026年东莞滨海湾未来学校招聘科创实验室研究员备考题库及答案详解(最新).docx
- 2026年东莞市高埗镇东联小学招聘临聘教师备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026年东莞市望牛墩镇纪检监察办公开招聘纪检审计员(专业技术人才聘员)的备考题库及完整答案详解.docx
- 2026年东莞厚街湖景中学招聘临时代课教师备考题库含答案详解.docx
- 2026年东航实业集团陕西分公司招聘备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026年上海浦江教育出版社医学图书编辑招聘备考题库有答案详解.docx
- 2026年上海市黄浦区教育系统实验及卫生系列专技岗位工作人员招聘13人备考题库及参考答案详解一套.docx
- DB44_T+2756-2025碳达峰碳中和培训管理规范.docx
- DB44_T+2765-2025红树林主要病虫害综合防控技术规程.docx
- DB44_T+2757-2025五指毛桃林下栽培技术规程.docx
- DB44_T+2760-2025鳄蜥饲养技术规程.docx
- DB44_T+2754-2025中医医院老年病科病房适老化服务规范.docx
- 中西医临床患者报告结局测量工具选择系统的工作流规范.docx
- DB44_T+2767-2025河口海湾总氮、总磷水质评价指南.docx
- 中医药科技成果转化评价技术规范.docx
- DB44_T+2750-2025农村供水工程数字化建设技术导则.docx
- DB44_T+2769-2025金属矿山生态修复技术规范.docx
最近下载
- 2026年宁夏贺兰工业园区管委会工作人员社会化公开招聘备考题库完整参考答案详解.docx VIP
- 2026年宁夏贺兰工业园区管委会工作人员社会化公开招聘备考题库及答案详解(易错题).docx VIP
- 2025江苏徐州泉华置业有限公司任务型合同制工作人员1人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 柴油机配气定时检查调整.ppt VIP
- 2026届高考语文诗歌专练张若虚诗歌(含答案).pdf VIP
- 220kv升压站设计.doc VIP
- 2026年宁夏贺兰工业园区管委会工作人员社会化公开招聘备考题库带答案详解.docx VIP
- 2026年宁夏贺兰工业园区管委会工作人员社会化公开招聘备考题库及答案详解(新).docx VIP
- 2026年宁夏贺兰工业园区管委会工作人员社会化公开招聘备考题库及答案详解参考.docx VIP
- 2025江苏徐州泉华置业有限公司任务型合同制工作人员1人考试备考试题及答案解析.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)