2025年法规考试真题及答案.docxVIP

2025年法规考试真题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.某公司于2025年1月1日开始实施新的环境保护措施，以下哪项不属于该措施内容？()

A.减少工业废气的排放量

B.增加绿化覆盖面积

C.提高员工福利待遇

D.采用节能设备

2.根据2025年最新规定，以下哪种行为不属于非法集资？()

A.以投资为名，非法吸收公众存款

B.通过发行股票筹集资金

C.以融资为名，非法吸收公众存款

D.通过发行债券筹集资金

3.2025年新修订的《网络安全法》规定，以下哪项不是网络运营者的基本义务？()

A.保障网络信息安全

B.采取技术措施保障网络安全

C.不得利用网络从事违法犯罪活动

D.随时准备接受国家网络安全监管

4.根据2025年《反垄断法》规定，以下哪项不属于垄断行为？()

A.排他性许可协议

B.联合抵制交易

C.限制竞争的协议

D.公开招标

5.2025年《消费者权益保护法》规定，消费者享有以下哪项权利？()

A.要求经营者提供虚假宣传

B.任意退货

C.知情权

D.自愿接受强制消费

6.根据2025年《环境保护税法》规定，以下哪项不属于环境保护税的征税对象？()

A.化学品

B.废水

C.噪声

D.烟尘

7.2025年《劳动合同法》规定，以下哪种情况不属于劳动合同的终止条件？()

A.劳动者达到法定退休年龄

B.劳动者自愿解除劳动合同

C.用人单位违法解除劳动合同

D.劳动者因公死亡

8.根据2025年《个人信息保护法》规定，以下哪项不属于个人信息处理的原则？()

A.公正、合法

B.明确告知

C.不得非法收集、使用个人信息

D.强制收集个人信息

9.2025年《道路交通安全法》规定，以下哪种行为不属于违法行为？()

A.酒后驾驶

B.逆行

C.依法停车

D.超速行驶

二、多选题(共5题)

10.根据2025年《劳动法》规定，以下哪些情形属于用人单位解除劳动合同的法定情形？()

A.劳动者严重违反劳动纪律

B.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

D.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的

11.2025年《环境保护法》规定，以下哪些行为属于环境污染行为？()

A.向水体排放未经处理的工业废水

B.在城市居民区设置噪声污染源

C.随意堆放、丢弃工业固体废物

D.在城市绿化带内焚烧垃圾

12.根据2025年《反不正当竞争法》规定，以下哪些行为属于不正当竞争行为？()

A.恶意抢注他人注册商标

B.利用他人商业秘密进行不正当竞争

C.恶意贬低竞争对手的商业信誉、商品声誉

D.以低于成本的价格销售商品，扰乱正常的生产经营秩序

13.2025年《消费者权益保护法》规定，消费者在以下哪些情况下可以要求经营者承担民事责任？()

A.经营者提供的商品或者服务存在缺陷，造成消费者或者其他受害人人身伤害、死亡

B.经营者提供的商品或者服务不符合保障人身、财产安全的要求

C.经营者对消费者提出的修理、重作、更换、退货、补足商品数量、退还货款和服务费用或者赔偿损失的要求，故意拖延或者无理拒绝

D.经营者有其他侵害消费者合法权益的行为

14.根据2025年《安全生产法》规定，以下哪些单位应当建立健全安全生产责任制？()

A.生产经营单位

B.事业单位

C.社会团体

D.个人

三、填空题(共5题)

15.根据2025年《个人信息保护法》，个人信息处理者应当对其个人信息处理活动负责，并采取必要措施确保个人信息处理活动的______。

16.在2025年《反垄断法》中，经营者达成下列协议之一的，可以推定构成垄断协议的是______。

17.《民法典》规定，【______】年满十八周岁的自然人为成年人。

18.根据2025年《安全生产法》规定，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，______对本单位的安全生产工作负有直接责任。

19.2025年《反不正当竞争法》规定，经营者不得对其商品的性能、功能、质量、销售状况、用户评价、曾获荣誉等作虚假或者引人误解的商业宣传，欺骗、误导消费者。该条款被称为______条款。

四、判断题(共5题)

20.2025年《网络安全法》规定，任何个人和组织不得利用网络传播淫秽色情信息。()

A.正确B.错误

2