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云南省临沧县2025年上半年事业单位公开遴选试题含答案分析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.云南省临沧县某单位2025年计划招聘多少名事业单位工作人员？()

A.50名

B.60名

C.70名

D.80名

2.下列哪项不属于我国《事业单位人事管理条例》规定的事业单位人事管理原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.分类管理原则

C.逐级管理原则

D.质量管理原则

3.以下哪个不是临沧县事业单位公开遴选的报考条件之一？()

A.具有全日制普通高等院校本科及以上学历

B.具有两年以上基层工作经验

C.年龄在30周岁以下

D.具有良好的品行和职业道德

4.临沧县事业单位公开遴选的报名方式有哪些？()

A.现场报名

B.网络报名

C.信函报名

D.以上都是

5.临沧县事业单位公开遴选的笔试内容包括哪些？()

A.行政职业能力测验和申论

B.综合基础知识

C.专业知识

D.以上都是

6.临沧县事业单位公开遴选的面试形式主要有哪几种？()

A.结构化面试

B.无领导小组讨论

C.职业技能测试

D.以上都是

7.事业单位工作人员的年度考核结果分为哪些等级？()

A.良好、称职、基本称职、不称职

B.优秀、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、基本合格、不合格

D.良好、称职、基本合格、不合格

8.事业单位工作人员晋升工资的依据是什么？()

A.年度考核成绩

B.职务和职称

C.职工养老保险缴费情况

D.工作年限

9.事业单位工作人员的试用期是多少时间？()

A.一年

B.半年

C.两年

D.三年

10.事业单位工作人员的劳动合同应当如何签订？()

A.必须通过公开招标方式签订

B.必须在正式任职后一个月内签订

C.可以口头协议，无需签订书面合同

D.应当书面形式签订，明确双方权利义务

二、多选题(共5题)

11.下列哪些是云南省临沧县事业单位公开遴选的报考条件？()

A.具有全日制普通高等院校本科及以上学历

B.具有两年以上基层工作经验

C.年龄在30周岁以下

D.具有良好的品行和职业道德

E.具有相关专业资格证书

12.以下哪些属于事业单位工作人员的工资构成部分？()

A.基本工资

B.津贴补贴

C.津贴奖励

D.年终奖金

E.加班费

13.下列哪些是事业单位公开遴选的考试科目？()

A.行政职业能力测验

B.申论

C.综合基础知识

D.专业知识

E.心理测试

14.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德育表现

B.业务能力

C.工作态度

D.工作成绩

E.身体健康

15.下列哪些行为可能导致事业单位工作人员被解除聘用合同？()

A.严重违反工作纪律

B.严重失职，营私舞弊，给单位造成重大损失

C.被依法追究刑事责任

D.连续两年考核不合格

E.因单位原因需要解除合同

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员的试用期一般为______个月。

17.云南省临沧县事业单位公开遴选的报名方式包括______、______、______等。

18.事业单位工作人员的年度考核结果分为______、______、______、______四个等级。

19.事业单位工作人员晋升工资的依据主要是______。

20.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位公开招聘工作人员应当面向社会公开发布招聘信息，公开______，接受社会监督。

四、判断题(共5题)

21.云南省临沧县事业单位公开遴选的考试科目完全相同，不论报考单位性质如何。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的年度考核结果，如果被评为“不称职”，则必须立即解除聘用合同。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员在试用期内可以随时提出解除聘用合同。()

A.正确B.错误

24.云南省临沧县事业单位公开遴选的面试成绩占总成绩的比例是100%。()

A.正确B.错误

25.事业单位工作人员的工资构成中，加班费属于工资的一部分。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述云南省临沧县事业单位公开遴选的基本流程。

27.事业单位工作人员在试用期内有哪些权利和义务