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北京市水利规划设计研究院2026年校园招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、行政决策的内容、依据和结果需以多种形式向社会公示,这属于行政决策的()原则。
A.依法决策
B.科学决策
C.民主决策
D.公开决策
【答案】:D
【解析】要求行政决策的内容、依据和结果通过多种形式向社会公示,其核心在于保障公众对决策的知情权,这符合公开决策原则的特点。公开决策就是强调决策过程和结果的公开透明,让社会公众能够了解相关信息。而依法决策侧重于决策要依据法律法规进行;科学决策注重运用科学的方法、技术和知识来进行决策;民主决策强调在决策过程中广泛听取公众意见、反映公众意愿。本题描述的情况重点体现的是公开性,所以是公开决策原则。
2、在古典文学名著《水浒传》中,被赋予“鼓上蚤”这一绰号的人物是()。
A.张顺
B.武松
C.阮小二
D.时迁
【答案】:D
【解析】本题考查对《水浒传》中人物绰号的了解。《水浒传》中,时迁的绰号是“鼓上蚤”。张顺绰号“浪里白条”;武松绰号“行者”;阮小二绰号“立地太岁”。所以正确答案是时迁。
3、关于管理学常识,下列说法正确的是()。
A.直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥
B.组织的管理创新中,最重要的是管理理念的创新
C.计划工作的前提条件中,组织可以控制的是职工情绪
D.根据需要层次理论,管理者应重点关注员工精神层面上的需要
【答案】:B
【解析】直线制的特点是组织中的一切管理工作均由领导者直接指挥和管理,不设专门的职能机构,这种形式能保证统一指挥,但易导致权力高度集中于一人;而多头领导、不能实行统一指挥是职能制的弊端,所以直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥的说法错误。在组织的管理创新中,管理理念的创新是最重要的,因为理念是行动的先导,先进的管理理念能够引导组织进行有效的管理变革和创新实践,推动组织不断发展。计划工作的前提条件可分为外部和内部,外部一般不可控,内部可控。职工情绪具有不确定性,难以完全被组织控制,所以组织可以控制职工情绪的说法错误。马斯洛的需要层次理论将人的需要从低到高分为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现需要。管理者应根据员工不同层次的需要进行全面关注,而不是只重点关注精神层面的需要。所以只有关于组织的管理创新中,最重要的是管理理念的创新这一说法正确。
4、对于在应对重大突发事件、完成重大专项工作等方面作出显著成绩和贡献的事业单位工作人员和集体,应当()。
A.及时给予奖励
B.定期给予奖励
C.给予集体奖励
D.给予物质奖励
【答案】:A
【解析】对于在应对重大突发事件、完成重大专项工作等方面作出显著成绩和贡献的事业单位工作人员和集体,应当及时给予奖励。因为这类事件具有紧迫性和特殊性,及时奖励能更好地体现其价值,激励工作人员和集体在类似工作中继续积极作为。而定期奖励一般是按固定周期针对一定时期内的整体表现进行的;只给予集体奖励忽略了个人的贡献;给予物质奖励不全面,奖励方式可以是多样化的,不仅仅局限于物质,所以应该及时给予奖励。
5、实行基层政府统一对社区工作进行综合考核评比后,各职能部门不再单独组织考核评比活动,取消对社区工作的()事项。
A.先进评选
B.各种台账
C.综合检查
D.一票否决
【答案】:D
【解析】实行基层政府统一对社区工作综合考核评比后,各职能部门不再单独组织考核评比活动。“一票否决”事项往往会使社区工作过于关注某一方面而忽视其他工作,还会导致各职能部门单独以此对社区工作进行考核,不利于基层政府统一综合考核评比。取消“一票否决”事项,有助于避免过度强调单一指标,促使社区工作全面协调发展,也符合基层政府统一考核的要求。先进评选、各种台账、综合检查并非实行统一考核评比后必须取消的典型事项。所以应取消对社区工作的“一票否决”事项。
6、甲因犯盗窃罪被公安机关逮捕,在审查期间,甲主动交代其曾实施过抢劫犯罪。甲交代抢劫案件的行为属于()。
A.自首
B.坦白
C.立功
D.悔改表现
【答案】:A
【解析】该情况属于自首。自首分为一般自首和特别自首。一般自首是指犯罪以后自动投案,如实供述自己罪行的行为。特别自首是指被采取强制措施的犯罪嫌疑人、被告人和正在服刑的罪犯,如实供述司法机关还未掌握的本人其他罪行的行为。本题中,甲因盗窃罪被公安机关逮捕,在审查期间主动交代曾实施的抢劫犯罪,抢劫犯罪属于司法机关还未掌握的本人其他罪行,符合特别自首的条件。坦白是指犯罪分子被动归案之后,如实供述自己罪行的行为。但坦白交代的是司法机关已掌握的罪行,而题干中甲交代的抢劫犯罪是司法机关未掌握的,所以不属于坦白。立功是指犯罪分子揭发他人犯罪行为,查证属实,或者提供重要线索,从而得以侦破其他案件等行为。甲交代的是自己
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