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舟山市公安局2025年第四批警务辅助人员招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、中华优秀传统文化是中华民族的根与魂，对于中华文化应当（）。

A.促进百花齐放、百家争鸣

B.坚持突出本来、防范外来、面向未来

C.实现创造性转化、创新性发展

D.坚持全面继承和发展

【答案】：C

【解析】中华优秀传统文化是中华民族的根和魂，对于中华文化的传承与发展，需要遵循正确的理念和方法。促进百花齐放、百家争鸣主要是针对文化发展的方针，强调在文化领域营造一种宽松、多元的创作和交流氛围，鼓励不同的文化思想、艺术形式相互竞争、相互促进，但这不是对待中华文化整体的核心做法，并非重点强调对中华文化本身的传承与转化发展。“坚持突出本来、防范外来、面向未来”表述有误。在对待中华文化和外来文化时，我们应秉持开放包容的态度。不能是“防范外来”，而是要积极吸收借鉴外来文化的有益成果，以我为主、为我所用，推动中华文化的发展。对于中华文化，我们应实现创造性转化、创新性发展。创造性转化就是要按照时代特点和要求，对那些至今仍有借鉴价值的内涵和陈旧的表现形式加以改造，赋予其新的时代内涵和现代表达形式，激活其生命力。创新性发展就是要按照时代的新进步新进展，对中华优秀传统文化的内涵加以补充、拓展、完善，增强其影响力和感召力。这是对待中华优秀传统文化的正确做法。坚持全面继承和发展是不准确的。中华传统文化有精华也有糟粕，不能全面继承，应取其精华、去其糟粕，有鉴别地加以对待，有扬弃地予以继承。所以正确做法是实现创造性转化、创新性发展。

2、中国四大历史名亭中的“陶然亭”是因为（）的诗句而得名。

A.欧阳修

B.白居易

C.杜牧

D.陶渊明

【答案】：B

【解析】这是一道考查中国文化常识中历史名亭得名渊源的单选题。破题点在于了解陶然亭得名与哪位诗人诗句相关。陶然亭是中国四大历史名亭之一，它得名于唐代诗人白居易的诗句“更待菊黄家酿熟，与君一醉一陶然”。而欧阳修是北宋文学家，其代表作有《醉翁亭记》等；杜牧是唐代诗人，以《阿房宫赋》《泊秦淮》等作品闻名；陶渊明是东晋田园诗人，有《桃花源记》《饮酒·其五》等佳作。他们的作品与陶然亭得名并无关联。所以本题应选对应白居易的选项。

3、甲在A汽车销售公司购买一辆价款为10万元的汽车，约定分4次还清。甲支付5万元后，因资金周转不开，剩余两期共5万元到期未支付。对此，下列说法不正确的是（）。

A.A公司有权要求甲一次性支付5万元

B.A公司有权行使法定解除权解除合同

C.A公司有权收回汽车，并要求甲支付汽车使用费

D.A公司有权收回汽车，无需退还甲支付的5万元

【答案】：D

【解析】在分期付款买卖中，当买受人未支付到期价款的金额达到全部价款的五分之一时，出卖人可以要求买受人支付全部价款或者解除合同。本题中，汽车价款为10万元，甲剩余两期共5万元到期未支付，已达到全部价款的五分之一。出卖人要求买受人支付全部价款，可让买受人一次性付清剩余款项，所以出卖人有权要求甲一次性支付5万元。出卖人行使法定解除权解除合同后，出卖人有权收回标的物，并可以要求买受人支付该标的物的使用费。同时，出卖人收回标的物后，应将买受人已支付的款项扣除标的物使用费等合理费用后返还给买受人，并非无需退还甲支付的5万元。因此，说法不正确的是收回汽车无需退还甲支付的5万元。

4、（）是现代人事行政制度的基础。

A.职位分类

B.绩效考核

C.工资福利

D.奖励惩处

【答案】：A

【解析】职位分类是现代人事行政制度的基础。职位分类是以工作职位为主要依据，对各种职位进行系统的分类、评价和规范，它明确了各个职位的职责、权限、任职资格等，为人员的选拔、任用、考核、培训等人事管理活动提供了科学的标准和依据。绩效考核是对员工工作表现和成果的评估；工资福利是对员工的劳动报酬和待遇；奖励惩处是激励和约束员工行为的手段。这些都建立在职位分类的基础之上，所以现代人事行政制度的基础是职位分类。

5、政府首脑所作的《政府工作报告》属于（）。

A.呈转性报告

B.批转性报告

C.综合报告

D.专题报告

【答案】：C

【解析】综合报告是全面汇报本机关工作情况，可以和总结工作、计划安排结合起来。政府首脑所做的《政府工作报告》会对政府过去一段时间的工作进行全面总结，涵盖政治、经济、文化、社会等各个方面的工作情况，同时也会对未来工作进行展望和规划，属于全面性、综合性的报告，因此属于综合报告。呈转性报告是向上级机关汇报工作、提出意见或建议，并请求将该报告批转有关部门或地区执行的报告；批转性报告是上级机关将下级机关的报告批转有关部门执行；专题报告则是对某一专门事项进行专项报告，主要围绕特定的主题展开，内容相对单一和集中。《政府工作报告》并不符合呈转性报告、批