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2026年西安西北有色物化探总队有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、周期性行业是指与国内或国际经济波动相关性较强的行业。下列选项中，不属于周期性行业的是（）。

A.煤炭

B.工程机械

C.服装

D.船舶

【答案】：C

【解析】周期性行业与国内或国际经济波动相关性较强，经济上升时，行业发展迅速；经济衰退时，行业也随之低迷。煤炭作为能源类产品，其需求与工业生产、经济发展紧密相关。经济繁荣时，工业生产活跃，对煤炭的需求大增；经济不景气时，工业活动减少，煤炭需求也会随之下降，所以煤炭属于周期性行业。工程机械主要服务于基础设施建设、房地产开发等领域，这些领域的投资和建设规模与宏观经济形势高度相关。当经济处于上行阶段，基础设施建设和房地产开发项目增多，对工程机械的需求旺盛；经济下行时，相关项目减少，工程机械需求也会降低，因此工程机械属于周期性行业。服装可分为日常消费品服装和时尚潮流服装等。日常消费品服装的需求相对稳定，不会随经济周期有明显波动，它是人们日常生活的基本需求，无论经济形势好坏，人们都需要购买服装来满足基本生活需要。而时尚潮流服装虽然有一定的市场波动，但总体而言，其受经济波动的影响程度相对较小。所以服装不属于典型的周期性行业。船舶制造和航运业与国际贸易、经济发展状况密切相关。经济繁荣时，国际贸易活跃，货物运输需求增加，对船舶的需求也会上升，包括新船建造和旧船更新；经济衰退时，国际贸易量减少，航运需求降低，船舶行业也会受到较大冲击，因此船舶属于周期性行业。综上，不属于周期性行业的是服装。

2、大学生甲观看电影《大唐玄奘》后，对玄奘和尚崇拜有加，阅读大量佛经著作并开始信仰佛教。甲的父母多次阻止甲参加寺庙诵经会，还将甲拘禁在房间里，烧毁了甲收藏的佛教著作。甲的父母侵犯了甲的（）。

A.宗教信仰自由

B.人格权

C.受教育权

D.隐私权

【答案】：A

【解析】宗教信仰自由是指公民依据内心的信念，自愿地信仰宗教的自由，包括信仰宗教和不信仰宗教的自由，以及信仰不同宗教和教派的自由等。公民有宗教信仰自由，任何国家机关、社会团体和个人不得强制公民信仰宗教或者不信仰宗教，不得歧视信仰宗教的公民和不信仰宗教的公民。本题中，大学生甲自愿信仰佛教，这是其行使宗教信仰自由权利的体现，而甲的父母多次阻止甲参加寺庙诵经会，还将甲拘禁在房间里并烧毁其收藏的佛教著作，这种行为明显干涉了甲信仰宗教的自由，侵犯了甲的宗教信仰自由。人格权是民事主体享有的生命权、身体权、健康权、姓名权、名称权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利以及自然人享有基于人身自由、人格尊严产生的其他人格权益。本题中父母的行为主要针对的是甲的宗教信仰，并非直接侵犯其人格权。受教育权是指公民有从国家接受文化教育的机会，以及获得受教育的物质帮助的权利。本题中未涉及甲受教育权方面的问题。隐私权是指自然人享有的私人生活安宁与私人信息秘密依法受到保护，不被他人非法侵扰、知悉、收集、利用和公开的一种人格权。父母的行为不是对甲隐私的侵犯。所以，甲的父母侵犯了甲的宗教信仰自由。

3、德国管理界有一句名言是“垃圾是放错位置的人才”，这句话点明了用人的关键。这启示我们在人事行政上要遵循（）原则。

A.德才兼备，任人唯贤

B.适才适用，扬长避短

C.公平竞争，依法管理

D.人事统一，军事管理

【答案】：B

【解析】本题可根据各选项所表达的人事行政原则含义，结合题目中“垃圾是放错位置的人才”这句话的内涵来进行分析。“垃圾是放错位置的人才”强调人才需要放在合适的位置上才能发挥其价值，否则就如同垃圾一般。“德才兼备，任人唯贤”侧重于选拔人才时要注重品德和才能，选拔贤能之人，与人才是否放在合适位置无关。“适才适用，扬长避短”意思是根据每个人的才能、特点来安排合适的工作，让人才能够发挥其长处、避免其短处，这与“垃圾是放错位置的人才”所表达的要将人才放在合适位置以发挥其价值的观点相符。“公平竞争，依法管理”强调在人事行政中要保证公平的竞争环境，并且依据法律法规进行管理，重点在于竞争和管理的规范性，并非人才的合理安置。“人事统一，军事管理”与将人才放置在合适位置以发挥价值这一核心内容并无关联。综上，答案体现的是适才适用，扬长避短的原则。

4、相传作为地藏菩萨道场的是（）。

A.山西五台山

B.浙江普陀山

C.四川峨眉山

D.安徽九华山

【答案】：D

【解析】本题主要考查佛教四大名山所对应的菩萨道场相关知识。山西五台山是文殊菩萨的道场；浙江普陀山是观音菩萨的道场；四川峨眉山是普贤菩萨的道场；安徽九华山相传是地藏菩萨的道场。综上所述，正确答案是安徽九华山。

5、关于公告公布范围的广泛性，下列说法不正确的是（）。

A.公告是公布性文体

B.可以通过广播、电视、报纸等各种