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2011事业单位结构化考试面试模拟预测试题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.我国事业单位的宗旨是什么？()

A.提高经济效益

B.提高社会效益

C.提高职工福利

D.提高政府形象

2.事业单位工作人员的考核主要包括哪些内容？()

A.工作态度、工作能力、工作绩效

B.工作能力、工作绩效、工作条件

C.工作态度、工作条件、工作绩效

D.工作态度、工作能力、工作条件、工作绩效

3.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.公开、平等、民主、择优

C.公开、民主、竞争、择优

D.公开、民主、平等、择优

4.事业单位实行岗位管理制度，岗位分为哪些类别？()

A.管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位

B.管理岗位、专业技术岗位、行政岗位

C.管理岗位、专业技术岗位、辅助岗位

D.管理岗位、专业技术岗位、服务岗位

5.事业单位工作人员的工资待遇如何确定？()

A.根据工作绩效确定

B.根据岗位等级确定

C.根据工作年限确定

D.根据学历水平确定

6.事业单位应当建立健全哪些制度？()

A.职工代表大会制度、民主管理制度、财务管理制度、审计监督制度

B.职工代表大会制度、民主管理制度、培训制度、考核制度

C.职工代表大会制度、民主管理制度、财务管理制度、培训制度

D.职工代表大会制度、民主管理制度、审计监督制度、考核制度

7.事业单位的资产属于谁所有？()

A.国家所有

B.事业单位所有

C.职工所有

D.国家和事业单位共有

8.事业单位的经费来源主要包括哪些？()

A.财政拨款、事业收入、经营收入、其他收入

B.财政拨款、事业收入、经营收入、捐赠收入

C.财政拨款、事业收入、捐赠收入、其他收入

D.财政拨款、事业收入、经营收入、政府补贴

9.事业单位应当如何加强内部管理？()

A.建立健全各项规章制度，加强财务管理，提高工作效率

B.加强职工培训，提高职工素质，加强服务意识

C.严格规范内部管理，加强监督，提高服务质量

D.以上都是

10.事业单位的改革方向是什么？()

A.事业单位企业化改革

B.事业单位市场化改革

C.事业单位社会化改革

D.事业单位专业化改革

二、多选题(共5题)

11.事业单位改革的主要目标包括哪些？()

A.提高事业单位的公益服务水平

B.优化事业单位的内部管理

C.增强事业单位的自主创新能力

D.促进事业单位的可持续发展

12.事业单位工作人员应当具备哪些职业道德？()

A.爱岗敬业

B.诚实守信

C.务实创新

D.公平公正

13.事业单位的资产包括哪些内容？()

A.固定资产

B.流动资产

C.无形资产

D.应收账款

14.事业单位的财务制度应当遵循哪些原则？()

A.公开透明原则

B.依法理财原则

C.节约使用原则

D.安全完整原则

15.事业单位在招聘工作人员时，应当遵循哪些程序？()

A.发布招聘公告

B.考核评价

C.体检录用

D.公示结果

三、填空题(共5题)

16.我国事业单位的经费来源主要包括财政拨款、______、经营收入和其他收入。

17.事业单位工作人员的考核主要包括______、工作能力和工作绩效等方面。

18.事业单位实行的岗位管理制度，岗位分为______、专业技术岗位和工勤技能岗位三类。

19.事业单位的资产属于______所有，事业单位依法对其占有、使用和处置。

20.事业单位的改革方向是______改革，即推进事业单位的社会化、专业化、市场化进程。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的领导人员可以由上级机关直接任命。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的工资待遇完全由市场决定。()

A.正确B.错误

23.事业单位的资产可以随意处置。()

A.正确B.错误

24.事业单位的改革目标是完全推向市场。()

A.正确B.错误

25.事业单位工作人员的考核结果与工资待遇无关。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述我国事业单位改革的主要内容和目标。

27.在事业单位改革中，如何处理人员分流问题？

28.如何加强事业单位的内部管理？

29.在事业单位中，