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2025年事业单位工勤技能-海南-海南行政岗位工三级(高级工)历年参考题典型考点含答案解析
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、在公文处理中,下列哪项属于下行文?
A.请示
B.报告
C.函
D.通知
2、事业单位工作人员年度考核的结果通常分为几个等次?
A.3个
B.4个
C.5个
D.6个
3、下列哪项不属于行政事业单位国有资产的管理原则?
A.安全完整
B.保值增值
C.市场主导
D.权责明确
4、公文标题的规范结构应包括哪三部分?
A.发文机关、事由、文种
B.发文机关、时间、事由
C.事由、密级、文种
D.文种、编号、机关
5、下列哪项属于事业单位岗位设置的三大类别?
A.管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位
B.行政岗位、服务岗位、技术岗位
C.高级岗位、中级岗位、初级岗位
D.领导岗位、执行岗位、辅助岗位
6、在档案管理中,归档文件应以“件”为单位进行整理,下列哪项通常不构成一件?
A.文件正文
B.附件
C.文件处理单
D.同类多份简报
7、下列哪项是工勤技能人员晋升高级工(三级)的基本条件之一?
A.取得中级工资格满4年
B.具备本科学历
C.获得市级以上表彰
D.发表专业论文
8、下列哪种情形下,事业单位可以单方面解除劳动合同?
A.工作人员患病治疗期间
B.女职工在产假期间
C.连续旷工超过15个工作日
D.因工负伤正在治疗
9、在办公礼仪中,接听电话的正确做法是?
A.让电话响铃超过五声再接听
B.通话结束后抢先挂断
C.使用免提方式大声通话
D.主动报出单位和姓名
10、下列哪项属于办公区域安全管理的重点内容?
A.定期检查消防设施
B.统一着装要求
C.公布员工考勤
D.设置意见箱
11、在行政公文处理中,下列哪项属于上行文?
A.通知
B.通报
C.请示
D.函
12、行政机关在法定权限内实施行政许可,应遵循的基本原则是?
A.公开、公平、公正
B.高效、便捷、免费
C.保密、内部、快速
D.授权、委托、代理
13、下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位的职责范畴?
A.设备维护
B.文件起草
C.后勤保障
D.安全巡查
14、公文标题的规范格式应包含哪三个要素?
A.发文机关、事由、文种
B.发文时间、编号、密级
C.主送机关、正文、附件
D.签发人、抄送、主题词
15、下列哪种情形下,行政机关可以依法撤销行政许可?
A.许可有效期届满未延续
B.被许可人以欺骗手段取得许可
C.因不可抗力导致许可事项无法实施
D.行政机关负责人更换
16、在机关单位日常办公中,下列哪项行为符合保密管理要求?
A.将涉密文件拍照后通过微信发送
B.在公共打印机上打印机密材料
C.涉密文件存放在带锁的专用文件柜
D.将密码电报内容口头转述给同事
17、下列哪项是行政事业单位固定资产的典型特征?
A.使用期限超过一年,单位价值较高
B.可随时变卖用于发放福利
C.属于流动资产范畴
D.不需登记入账管理
18、工作人员在岗位工作中应遵守的职业道德核心内容是?
A.爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会
B.追求高薪、快速晋升、扩大权力
C.重视关系、灵活变通、减少责任
D.强调个性、自由发挥、忽视纪律
19、下列哪项属于行政复议的受理机关?
A.人民法院
B.人民检察院
C.上一级行政机关
D.纪律检查委员会
20、在公务接待中,接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过多少人?
A.2人
B.3人
C.5人
D.10人
21、事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次,其中“优秀”等次的比例一般不超过本单位工作人员总数的多少?
A.10%
B.15%
C.20%
D.25%
22、下列哪项不属于事业单位行政岗位工勤技能人员的主要职责范围?
A.文件收发与归档管理
B.办公设备维护与使用
C.单位财务会计核算
D.会务组织与接待服务
23、根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》,公开招聘考试中笔试成绩占总成绩的比例一般不低于多少?
A.40%
B.50%
C.60%
D.70%
24、工勤技能岗位三级(高级工)申报条件中,要求技术等级考核前需连续从事本工种工作满多少年?
A.5年
B.8年
C.10年
D.12年
25、下列哪项行为属于事业单位工作人员应予处分的情形?
A.因病请假未参与年度培训
B.未按规定报告个人有关事项
C.提出合理化建议未被采纳
D.工作中与同事意见分歧
26、事业单位工勤人员参加岗位培训的主要目的是提升哪方面能力?
A.
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