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竞业限制补偿金计算方法合同协议

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、公平合理、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方离职后承担竞业限制义务及相应的补偿金支付事宜，达成如下协议：

本协议是甲乙双方于______年______月______日签订的《劳动合同》（合同编号：______）及《保密协议》（协议编号：______）的补充协议，与上述主协议具有同等法律效力。

第一条竞业限制义务

1.1乙方确认，其担任甲方职务期间，接触并掌握了甲方的商业秘密及未公开的技术信息等（以下简称“保密信息”）。为保护甲方的合法权益，防止其商业秘密及核心技术被泄露或用于与甲方构成竞争