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2025年职业健康在线考试答题试卷及解析答案
姓名:__________考号:__________
题号
一
二
三
四
五
总分
评分
一、单选题(共10题)
1.职业健康监护的主要目的是什么?()
A.提高工作效率
B.减少生产成本
C.保障劳动者健康权益
D.提高企业知名度
2.以下哪种物质不属于职业性有害因素?()
A.化学物质
B.生物因素
C.物理因素
D.情绪因素
3.以下哪种疾病不属于职业病?()
A.石棉肺
B.噪声聋
C.职业性皮肤病
D.精神病
4.职业健康检查的周期一般为多久一次?()
A.每月一次
B.每季度一次
C.每半年一次
D.每年一次
5.以下哪种情况不需要进行职业健康监护?()
A.接触化学物质
B.接触生物因素
C.接触物理因素
D.未接触任何职业性有害因素
6.职业病诊断应当由哪个机构进行?()
A.企业内部医疗机构
B.县级以上地方人民政府卫生行政部门
C.劳动保障行政部门
D.职业病防治机构
7.劳动者对职业病诊断有异议时,可以向哪个部门提出?()
A.企业内部投诉部门
B.县级以上地方人民政府卫生行政部门
C.劳动保障行政部门
D.工会
8.职业健康监护档案应当保存多久?()
A.1年
B.3年
C.5年
D.10年
9.以下哪种情况不属于职业性健康损害?()
A.职业病
B.工伤
C.职业性中毒
D.职业性疲劳
10.职业健康培训的主要目的是什么?()
A.提高生产效率
B.提高员工技能
C.保障劳动者健康权益
D.降低生产成本
二、多选题(共5题)
11.职业健康监护包括哪些内容?()
A.职业健康检查
B.职业病危害因素检测
C.职业病诊断
D.职业健康教育培训
12.以下哪些属于职业病危害因素?()
A.化学因素
B.物理因素
C.生物因素
D.心理因素
13.职业健康监护档案应当包括哪些内容?()
A.劳动者基本信息
B.职业健康检查结果
C.职业病危害因素接触史
D.职业病诊断结果
14.以下哪些行为可能导致职业病?()
A.长时间接触化学有毒物质
B.接触高噪声环境
C.长期从事体力劳动
D.长期从事精神压力大工作
15.劳动者发现自身职业健康问题时,可以采取哪些措施?()
A.及时向企业报告
B.寻求职业健康检查
C.向劳动保障行政部门投诉
D.寻求法律援助
三、填空题(共5题)
16.职业病防治法规定,用人单位应当建立健全职业健康管理制度,加强对职业病危害因素的监测与控制,保障劳动者的__。
17.__是指劳动者在职业活动中因接触职业性有害因素而引起的疾病。
18.职业健康检查的主要目的是发现职业性健康损害的早期迹象,及时采取预防措施,防止职业病的发生。
19.职业性有害因素按照其性质可分为化学因素、物理因素、生物因素和__。
20.职业健康监护档案是记录劳动者职业健康状况的重要文件,应当保存__年。
四、判断题(共5题)
21.职业病危害因素检测仅限于企业内部进行。()
A.正确B.错误
22.劳动者在接触职业病危害因素后,即使没有立即出现症状,也不需要进行职业健康检查。()
A.正确B.错误
23.职业病诊断必须由企业内部医疗机构进行。()
A.正确B.错误
24.职业健康监护档案的保存期限为5年。()
A.正确B.错误
25.劳动者发现职业病危害因素后,应当立即停止工作,并及时向企业报告。()
A.正确B.错误
五、简单题(共5题)
26.请简述职业健康监护的基本内容。
27.解释职业性有害因素的概念及其分类。
28.谈谈职业病诊断的程序和注意事项。
29.如何有效地预防和控制职业病危害因素?
30.劳动者在职业健康方面享有哪些权利和应当承担哪些义务?
2025年职业健康在线考试答题试卷及解析答案
一、单选题(共10题)
1.【答案】C
【解析】职业健康监护的主要目的是通过定期的健康检查和监测,预防职业病的发生,保障劳动者的健康权益。
2.【答案】D
【解析】情绪因素不属于职业性有害因素,职业性有害因素通常是指化学物质、生物因素和物理因素。
3.【答案】D
【解析】精神病不属于职业病,职业病是指劳动者在职业活动中因接触职业
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