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- 2026-01-15 发布于河北
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2026年党支部换届工作总结5篇
篇一规范严谨的党支部换届工作总结;组织生活更加规范。严格执行三会一课制度,创新开展主题党日活动X次
,组织生活质量显著提高。
党员作用充分发挥。设立党员先锋岗X个,开展志愿服务X次,党员在各项
工作中的先锋模范作用得到充分体现。
服务中心成效明显。围绕单位中心工作,组织开展党建+业务融合活动X
项,有力推动了业务工作开展。
四、经验与启示
通过本次换届选举,我们深刻体会到:坚持党的领导是根本保证,充分发扬民主是重要基础,严格规范程序是关键环节,党员积极参与是重要保障。这些经验值得我们认真总结并在今后工作中继续坚持。
新一届支部委员会将继续团结带领全体党员,不忘初心、牢记使命,为推动单位高质量发展作出新的更大贡献。;学历层次提升:大专以上学历占比85%,较上届提高15个百分点
年轻干部比例提升:35岁以下委员3名,占42.9%
平均年龄下降:平均年龄41.5岁,下降3.2岁
班子结构更加合理,实现了老中青相结合,为支部建设奠定了良好组织基础
。
三、强化过程监督,确保风清气正
建立四位一体监督机制:
上级监督:街道党工委派员全程指导
内部监督:设立换届选举监督小组
群众监督:设立举报电话和信箱
纪律监督:开展换届纪律专题教育
通过多层次监督,确保了换届环境风清气正,实现了零违纪、零投诉。四、做好工作衔接,确保平稳过渡
换届后及时做好三个衔接:
工作交接:新旧班子工作交接在3日内完成
档案移交:党建工作资料完整移交
任务承接:新班子立即投入工作,确保各项工作不断线
本次换届选举工作的成功实践,为我们积累了宝贵经验,也为新时代基层党建工作提供了有益借鉴。;根据《中国共产党章程》和《中国共产党农村基层组织工作条例》有关规定,
我村党支部于2025年X月X日召开党员大会,顺利完成换届选举工作。现将具体情况总结如下:
一、基本情况
XX村党支部现有党员X名,其中正式党员X名,预备党员X名。本次换届选举应到会有选举权党员X名,实到会X名,到会率86.7%。选举产生新一届支部委员X名,其中???记1名,副书记1名。
二、主要做法
(一)加强组织领导,精心安排部署
成立换届选举工作领导小组,制定实施方案,明确时间节点和责任分工。召开动员大会,传达上级精神,统一思想认识。开展业务培训,确保工作人员熟悉流程、掌握政策。
(二)严格人选标准,优化班子结构
坚持双好双强标准,突出政治素质、服务能力、带富能力。经过民主推荐、组织考察、资格联审等程序,确定候选人预备人选。新一届班子实现了老中青结合,文化程度明显提升。
(三)规范选举程序,充分发扬民主
严格按照规定程序操作:
清点人数,确认选举资格
通过选举办法和监票人名单
介绍候选人情况
秘密写票,无记名投票
公开唱票,当场宣布结果
整个过程公开透明,充分保障了党员的民主权利。三、工作成效
(一)班子结构更加优化;新一届支委平均年龄45岁,比上届降低4岁;大专以上学历4人,占比66.7%;致富带头人3人,占比50%。班子整体活力明显增强。
(二)党员参与度提高
通过广泛宣传动员,党员参选参政意识明显增强。选举期间收到党员意见建
议28条,为支部建设提供了重要参考。
(三)组织威信得到提升
规范严谨的选举过程,增强了党组织的凝聚力和战斗力,为乡村振兴提供了坚强组织保证。
四、下一步工作打算
新一届支部委员会将重点抓好以下工作:
加强理论学习,提升政治能力
完善工作机制,规范组织生活
发展壮大集体经济,带领群众致富
改善人居环境,建设美丽乡村
我们将以此次换届为新的起点,团结带领全村党员群众,为实现乡村振兴而不懈奋斗。;(一)政治标准更加严格
将政治标准放在首位,建立政治体检机制,对候选人进行全方位政治考察
,确保班子成员政治过硬。
(二)程序规范更加细致
制定《换届选举工作操作规程》,细化25个具体环节,建立工作台账,实行销号管理,确保每个环节规范有序。
(三)民主参与更加充分
创新三荐两评一选模式(党员推荐、组织推荐、群众推荐,民主测评、组织
考评,党员大会选举),扩大民主参与范围。
(四)监督机制更加完善
建立纪检组全程监督、党员群众民主监督、工作小组内部监督的三重监督体系,确保风清气正。
三、工作成效分析
(一)组织建设得到新加强
新一届支委班子结构合理、素质优良,实现了老中青梯次配备,专业结构更加优化。
(二)党员意识得到新提升
通过参与换届全过程,党员民主意识、责任???识、规矩意识明显增强,先锋模范作用更加突出。
(三)工作机制得到新完善
修订完善支部工作制度12项,建立月度计划、季度检查、年度考核工作机制,支部工作规范化水平显著提升。
四、经验启示
(一)必须坚持党的全面领导
换届工作必须在党组领导下进行,这是确保正确政治方向的根本保证。
(二)必须充分发
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