副经理考核个人总结.pptx

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副经理考核个人总结;目录;PART;;;;PART;全面协助部门经理完成团队日常管理和协调工作,确保团队高效运转。;团队凝聚力增强;;PART;明确团队目标;能够根据不同情况选择合适的沟通方式,如面对面交流、电话、邮件等,确保信息传递准确及时。;尊重他人;PART;战略思维;;;PART;;领导力提升;在未来一年内,努力提升自己的专业能力和管理水平,争取在公司内部获得晋升机会,成为更高级别的管理人员。;PART;对本次考核总结反思;技能培训;制定具体的短期行动计划,包括提高某项技能、完成某项任务等。;THANKS

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