2026年西昌市人民医院关于公开招聘临床护士的备考题库及一套答案详解.docxVIP

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  • 2026-01-18 发布于河南
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2026年西昌市人民医院关于公开招聘临床护士的备考题库及一套答案详解.docx

2026年西昌市人民医院关于公开招聘临床护士的备考题库

第一部分单选题(50题)

1、事业单位管理岗位()以上职员通常应具备大学本科以上学历。

A.四级

B.五级

C.六级

D.七级

【答案】:A

【解析】事业单位管理岗位对学历有着一定的要求和规定。一般来说,在事业单位管理岗位中,四级以上职员通常应具有大学本科以上学历。这是基于事业单位的岗位性质、职责要求以及对管理人员综合素质的考量。四级及以上岗位往往需要承担更重要的管理职责和决策任务,大学本科以上学历能为其提供更丰富的知识储备和更高的综合素养,以更好地适应和胜任岗位工作,推动事业单位的高效运行和发展。

2、甲是公民M的孩子,今年7岁,平时较为顽皮,因与同学发生口角将乙打伤,治疗乙手伤花费医药费近一千元。根据相关法律知识,乙治疗手伤花去的医疗费1000元应由()。

A.M承担,如果学校有过错,学校应负连带责任

B.学校承担,如果M有过错,M应负连带责任

C.M承担,如果学校有过错,学校应当承担相应的补充责任

D.学校承担,如果M有过错,M应当承担相应的补充责任

【答案】:C

【解析】此问题考查无民事行为能力人侵权责任和教育机构责任的法律规定。7岁的甲属于无民事行为能力人,无民事行为能力人造成他人损害的,由监护人承担侵权责任,甲的监护人是公民M,因此应由M承担赔偿责任。同时,依据法律规定,无民事行为能力人在学校学习、生活期间受到人身损害的,学校应当承担侵权责任;但是,能够证明尽到教育、管理职责的,不承担侵权责任。当学校存在过错时,学校应当承担相应的补充责任。这里“补充责任”是在直接侵权人(监护人)无法全部赔偿时,由有过错的学校承担相应部分,并非连带责任。连带责任意味着权利人有权要求任一责任人承担全部责任,所以该情况不适用连带责任。综上,乙治疗手伤花去的医疗费1000元应由M承担,如果学校有过错,学校应当承担相应的补充责任。

3、事业单位工作人员考核内容涵盖德、能、勤、绩、廉、学六个方面,重点考核()。

A.业务技能

B.职业道德

C.工作实绩

D.工作作风

【答案】:C

【解析】事业单位工作人员考核涵盖德、能、勤、绩、廉、学六个方面,其中工作实绩是重点考核内容。因为工作实绩是工作人员工作成果的直接体现,能反映其工作能力、工作效率以及对单位的实际贡献。业务技能是能的一部分体现,职业道德属于德的范畴,工作作风与廉等方面有一定关联,这些虽然都是考核的组成部分,但重点还是工作所取得的实际成效。所以重点考核工作实绩。

4、2020年是中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年。下列作品与抗美援朝无关的是()。

A.《英雄儿女》

B.《上甘岭》

C.《平凡的世界》

D.《谁是最可爱的人》

【答案】:C

【解析】本题可根据各选项作品所反映的时代背景来判断与抗美援朝是否有关。《英雄儿女》讲述了抗美援朝时期,志愿军战士王成、王芳兄妹俩为了抗美援朝保家卫国,投身到这场正义战争中,最终王成壮烈牺牲,王芳在战场上成长起来的故事,与抗美援朝有关。《上甘岭》是一部反映抗美援朝战争的经典影片,该片讲述了上甘岭战役中,志愿军八连在连长张忠发的率领下坚守阵地,与敌人浴血奋战,最终取得胜利的故事,与抗美援朝相关。《平凡的世界》以中国20世纪70年代中期到80年代中期10年间为背景,以孙少安和孙少平两兄弟为中心,通过复杂的矛盾纠葛,刻画了当时社会各阶层众多普通人的形象;劳动与爱情、挫折与追求、痛苦与欢乐、日常生活与巨大社会冲突,纷繁地交织在一起,展示了普通人在大时代历史进程中所走过的艰难曲折的道路,与抗美援朝无关。《谁是最可爱的人》是魏巍从朝鲜战场归来后所著报告文学,最先于1951年4月11日在《人民日报》刊登。文章里,作者以饱含深情的笔触,生动地报道了抗美援朝战场上英勇奋战的志愿军战士的英雄事迹,与抗美援朝有关。综上,答案是《平凡的世界》。

5、企业文化的灵魂和旗帜是()。

A.企业哲学

B.企业精神

C.企业价值观

D.企业目标

【答案】:B

【解析】企业文化包含企业哲学、企业精神、企业价值观和企业目标等多个要素。企业哲学是企业在经营管理过程中提升的世界观和方法论,是企业在处理人与人、人与物关系上形成的意识形态和文化现象。企业精神是企业基于自身特定的性质、任务、宗旨、时代要求和发展方向,为谋求生存、发展而在长期生产经营实践基础上,经精心培育而逐步形成的,并为整个员工群体认同的正向心理定势、价值取向和主导意识。企业价值观是企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标,是企业全体或多数员工一致赞同的关于企业意义的终极判断,它决定着企业的基本特性和发展方向,为企业的生存和发展提供基本的方向和行动指南,是企业的灵魂和旗帜。企业目标是企业各项活动所要达到的

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