华东师范大学《组织行为学》2021-2022期末试卷.docxVIP

华东师范大学期末试卷

组织行为学

2021—2022学年第二学期

考试科目： 任课教师：

姓 名: 学 号:

专 业:- 班 级:-----

题号

一

二

三

四

五

六

七

八

总分

阅卷人签名

题号

一、单项选择题

1.人的积极性的基础和根源是()

A、需要

B、动机

C、目的

D、行为

2.古典科学管理理论把员工看成是()

A、经济人

B、社会人

C、复杂人

D、自我实现人

3.人们在知觉的过程中，常从或好或坏的局部印象出发，进而扩展到全部的或好或坏的整体印象，这种知觉偏差是()

A、刻板效应

B、晕轮效应

C、心理定势

D、投射效应

4.组织是一种人们有目的地组合起来的()。

A、群体单元

B、目标单元

C、绩效单元

D、社会单元

5.下列不属于权变系统理论代表人物的是()

A、卡斯特

B、伍德沃德

C、罗森茨韦克

D、特里斯特

6.在非正式沟通中，信息发出者有选择性地寻找对象传播信息的沟通类型是()

A、单串型

B、饶舌型

C、集合型

D、随机型

7.个体根据兴趣和需要，有意识地把知觉对象优先从背景中区分出来并进行组织、加工和整合，这个特性是知觉的()

A、整体性

B、恒常性

C、理解性

D、选择性

8