2026年弥勒市市级行政事业单位招聘聘用制工作人员备考题库(截止1月5日上午10:00)完整参考答案.docxVIP

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  • 2026-01-20 发布于河南
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2026年弥勒市市级行政事业单位招聘聘用制工作人员备考题库(截止1月5日上午10:00)完整参考答案.docx

2026年弥勒市市级行政事业单位招聘聘用制工作人员备考题库(截止1月5日上午10:00)

第一部分单选题(50题)

1、我国刑罚分为主刑和附加刑,以下选项中不属于附加刑的是()。

A.死刑

B.罚金

C.剥夺政治权利

D.驱逐出境

【答案】:A

【解析】我国刑罚分为主刑和附加刑,这是《中华人民共和国刑法》的明确规定。主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑包括罚金、剥夺政治权利、没收财产,对于犯罪的外国人,可以独立适用或者附加适用驱逐出境。因此,在各选项中,死刑属于主刑,并非附加刑。所以题目中不属于附加刑的是死刑。

2、下列选项中,关于公文处理的表述,错误的是:

A.复核属于公文处理环节中发文办理的过程

B.两个以上机关联合办理的公文,原件由主办机关归档

C.负责公文处理工作的只能是本机关的宣传部门

D.不具备归档和保存价值的公文,经批准后可以销毁

【答案】:C

【解析】复核是发文办理中的一个重要环节,需对公文的审批手续、内容、文种、格式等进行全面审核,所以“复核属于公文处理环节中发文办理的过程”表述正确。两个以上机关联合办理的公文,原件由主办机关归档,相关机关保存复制件,此说法正确。公文处理工作涉及多个部门和环节,不仅仅局限于宣传部门,机关各部门都可能承担相应的公文处理职责,所以“负责公文处理工作的只能是本机关的宣传部门”表述错误。对于不具备归档和保存价值的公文,经过一定的批准程序后是可以销毁的,“不具备归档和保存价值的公文,经批准后可以销毁”表述正确。因此,关于公文处理表述错误的是负责公文处理工作只能是本机关宣传部门这一说法。

3、白日里浑然一片的泉鸣,此时却能分出许多层次:那柔曼如提琴者,________________;那清脆如弹拨者,________________;那厚重如贝斯轰响者,________________;那雄浑如钢管齐鸣者,________________。①是草丛中淌过的小溪②定是激流直下陡壁,飞瀑落入深潭③是石缝间漏下的滴泉④应为万道细流汇于空谷根据文意,依次填入文中语句准确的是:

A.①②③④

B.①③④②

C.③①②④

D.①②④③

【答案】:B

【解析】本题可根据不同声音特点对应不同水流状态。“柔曼如提琴”对应“草丛中淌过的小溪”;“清脆如弹拨”对应“石缝间漏下的滴泉”;“厚重如贝斯轰响”对应“万道细流汇于空谷”;“雄浑如钢管齐鸣”对应“激流直下陡壁,飞瀑落入深潭”,所以顺序是①③④②。

4、原本由甲企业进行全产业链生产的汽车,现在随着汽车行业规模的扩大,出现了分工现象,乙企业负责生产零件,丙企业负责生产发动机,丁企业负责生产玻璃,甲企业则承担最后的组装工作。在此之后,发现甲企业生产汽车的总收益反而有所增加,这体现了:

A.规模不经济

B.内在经济

C.规模经济

D.外在经济

【答案】:C

【解析】该题考查的是对不同经济概念的理解与应用。本题可首先明确各个经济概念的内涵,再分析题干中描述的现象所对应的经济概念。规模不经济是指随着企业生产规模扩大,而边际效益却渐渐下降,甚至跌破零、成为负值。本题中甲企业生产汽车的总收益是增加的,并非边际效益下降,所以该现象不属于规模不经济。内在经济是指一个厂商在生产规模扩大时由自身内部所引起的产量增加、效益提高的现象。而题干强调的是由于整个汽车行业规模扩大出现分工带来甲企业收益增加,并非甲企业自身内部因素导致,所以该现象不属于内在经济。规模经济是指通过扩大生产规模而引起经济效益增加的现象。通常是企业自身规模扩大带来收益增加,题干中重点突出的是行业规模扩大、分工细化使甲企业收益增加,并非甲企业自身生产规模扩大带来的,所以该现象不属于规模经济。外在经济是指由于厂商的生产活动所依赖的外部环境得到改善而产生的经济效益。题干中汽车行业规模扩大,出现分工,这种外部环境的变化使得甲企业生产汽车的总收益增加,符合外在经济的定义。综上,答案为外在经济。

5、以下我国大江大河源头对应关系错误的是()。

A.黄河一一卡日曲

B.长江一一桑曲

C.澜沧江一一扎曲

D.雅鲁藏布江一一马泉河

【答案】:A

【解析】此题为考查我国大江大河源头对应关系的题目。黄河源头是约古宗列曲等,非卡日曲;长江源头是沱沱河等,非桑曲;澜沧江源头为扎曲,雅鲁藏布江源头是马泉河,所以答案为对应错误的黄河源头选项。

6、根据《事业单位工作人员奖励规定》,开展定期奖励工作时,需在奖励决定单位管辖范围内对拟奖励名单进行公示。公示期不少于()个工作日,若涉及涉密情况,可以不进行公示。

A.3

B.4

C.5

D.7

【答案】:C

【解析】《事业单位工作人员奖励规定》明确,对于定期奖励工作,要在奖励决定单位管辖范围内对拟奖励名单进行公示,且公示期不少于5个工作日,若涉及涉密情况

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