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2026年国考分数分析:138分
TOC\o1-3\h\z\u一、分数线基准:远超合格线,具备核心竞争资质 2
二、岗位分层研判:竞争力随岗位类型差异显著 2
(一)热门岗位:竞争力不足,进面概率偏低 2
(二)中等竞争岗位:核心竞争力充足,进面把握较大 3
(三)冷门/基层岗位:竞争力碾压,上岸概率极高 3
三、科目成绩拆解:判断分数稳定性与提升空间 3
(一)均衡型组合(行测68-72分,申论66-70分) 3
(二)偏科型组合(行测75+分,申论63-分;或申论75+分,行测63-分) 4
(三)极端型组
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