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公务员百度题库及答案

一、单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列不属于公务员的是（）

A.某县党委机关科员

B.某市政协机关办事员

C.某县教育局所属事业单位工作人员

D.某镇政府镇长

2.公务员晋升正科、正处级职务，需分别任副科、副处级职务（）

A.一年以上

B.两年以上

C.三年以上

D.四年以上

3.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序（）

A.降低一个职务层次任职

B.免去现任职务

C.辞退

D.撤职

4.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

A.15；30

B.30；60

C.15；60

D.30；90

5.公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起（）日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起（）日内予以审批。

A.三十；九十

B.六十；九十

C.七十；一百

D.四十；八十

6.下列哪项不属于公务员奖励的种类（）

A.嘉奖

B.记三等功

C.颁发奖金

D.授予荣誉称号

7.公务员受记过处分的期间为（）

A.六个月

B.十二个月

C.十八个月

D.二十四个月

8.对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）

A.德

B.能

C.绩

D.廉

9.公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有错误的，可以（）

A.向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意见

B.向上级提出复议

C.要求上级立即改正

D.不能提出任何意见，必须立即执行

10.新录用的公务员试用期为（）

A.三个月

B.六个月

C.一年

D.两年

二、多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员的管理，坚持（）原则。

A.公开平等

B.竞争择优

C.法治

D.德才兼备、以德为先

2.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为（）

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.其他类别

3.公务员职务分为（）

A.领导职务

B.非领导职务

C.正职

D.副职

4.公务员的交流方式包括（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.辞职

5.公务员回避制度包括（）

A.任职回避

B.地域回避

C.公务回避

D.亲属回避

6.下列哪些情形下公务员不得辞去公职（）

A.未满国家规定的最低服务年限的

B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的

C.重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的

D.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的

7.公务员奖励的原则有（）

A.精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为主

B.公平、公正、公开

C.定期奖励与及时奖励相结合

D.奖励与惩处相结合

8.公务员处分的种类包括（）

A.警告

B.记过

C.记大过

D.降级、撤职

E.开除

9.对公务员的培训包括（）

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

E.其他培训

10.公务员申诉的受理机关有（）

A.原处理机关

B.同级公务员主管部门

C.上一级机关

D.有管辖权的监察机关

三、判断题（每题2分，共10题）

1.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。（）

2.公务员的任用，坚持任人唯贤、德才兼备的原则，注重工作实绩。（）

3.公务员晋升职务，应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。（）

4.定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。（）

5.公务员在挂职锻炼期间，不改变与原机关的人事关系。（）

6.公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。（）

7.公务员奖励的对象是公务员个人，不包括公务员集体。（）

8.给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程序决定或者审批。（）

9.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。（）

10.公务员申诉期间，原人事处理不停止执行。（）

四、简答题（每题5分，共4题）

1.简述公务员应当履行的义务。

2.公