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乡镇安全生产亮点工作

一、乡镇安全生产亮点工作

1.1安全生产责任体系建设

1.1.1建立健全安全生产责任体系

乡镇安全生产责任体系是保障安全生产工作的基础。该体系应明确各级政府的安全生产职责，包括乡镇党委、政府的主要领导、分管领导以及各部门的负责人。同时，应建立健全安全生产目标责任制度，将安全生产责任分解到每个岗位、每个人员，确保责任落实到位。此外，还应建立安全生产考核机制，对各级政府和部门的安全生产工作进行定期考核，考核结果与绩效挂钩，形成奖优罚劣的激励机制。

1.1.2强化安全生产监管队伍建设

乡镇安全生产监管队伍建设是确保安全生产监管工作有效开展的关键。应加强乡镇安全生产监管队伍的专业化建设，通过培训、考核等方式，提高监管人员的业务素质和执法能力。同时，应配备必要的执法装备和技术手段，提升监管工作的科技含量。此外，还应建立安全生产监管人员的轮岗交流制度，防止监管人员长期在同一岗位工作，导致业务能力下降。

1.1.3完善安全生产投入保障机制

安全生产工作的开展需要充足的资金保障。乡镇应建立安全生产投入保障机制，将安全生产经费纳入财政预算，确保安全生产工作有足够的资金支持。同时，应鼓励企业加大安全生产投入，通过政策引导、税收优惠等方式，激励企业增加安全生产投入。此外，还应建立健全安全生产风险抵押金制度，对发生安全生产事故的企业进行处罚，并将处罚款项用于安全生产工作的开展。

1.2安全生产宣传教育

1.2.1开展安全生产宣传教育活动

安全生产宣传教育是提高全民安全意识的重要途径。乡镇应定期开展安全生产宣传教育活动，通过举办安全生产知识讲座、开展安全生产宣传周活动、发放安全生产宣传资料等方式，向广大居民普及安全生产知识。同时，应利用广播、电视、网络等媒体平台，广泛宣传安全生产法律法规和安全常识，营造浓厚的安全生产氛围。

1.2.2加强安全生产培训教育

安全生产培训教育是提高企业员工安全生产意识和技能的重要手段。乡镇应要求企业定期对员工进行安全生产培训，培训内容应包括安全生产法律法规、安全操作规程、应急处置措施等。同时，应建立安全生产培训考核制度，对培训效果进行考核，确保培训质量。此外，还应针对特种作业人员，开展专门的安全生产培训，提高其安全操作技能和应急处置能力。

1.2.3推进安全生产文化建设

安全生产文化建设是提高企业安全生产管理水平的重要途径。乡镇应推动企业建立安全生产文化，通过制定安全生产规章制度、开展安全生产文化活动、树立安全生产典型等方式，营造良好的安全生产文化氛围。同时，应加强安全生产文化宣传，通过举办安全生产文化展览、开展安全生产文化竞赛等活动，提高员工的安全生产意识和责任感。

1.3安全生产隐患排查治理

1.3.1建立安全生产隐患排查治理制度

安全生产隐患排查治理是预防和减少安全生产事故的重要措施。乡镇应建立安全生产隐患排查治理制度，明确隐患排查的范围、内容、方法和频次。同时，应建立安全生产隐患排查治理台账，对排查出的隐患进行登记、分类、评估和整改。此外，还应建立安全生产隐患排查治理责任制度，明确各级政府和部门的隐患排查治理责任，确保隐患排查治理工作落到实处。

1.3.2加强安全生产隐患排查治理队伍建设

安全生产隐患排查治理队伍建设是确保隐患排查治理工作有效开展的关键。乡镇应加强安全生产隐患排查治理队伍建设，通过培训、考核等方式，提高排查人员的业务素质和执法能力。同时，应配备必要的排查装备和技术手段，提升排查工作的科技含量。此外，还应建立安全生产隐患排查治理人员的轮岗交流制度，防止排查人员长期在同一岗位工作，导致业务能力下降。

1.3.3完善安全生产隐患排查治理机制

安全生产隐患排查治理机制是确保隐患排查治理工作持续有效开展的重要保障。乡镇应完善安全生产隐患排查治理机制，建立健全隐患排查治理的激励约束机制，对发现和整改隐患有功的单位和个人进行奖励，对未按规定进行隐患排查治理的单位和个人进行处罚。此外，还应建立安全生产隐患排查治理的信息公开制度，及时向社会公布安全生产隐患排查治理情况，接受社会监督。

1.4安全生产应急管理

1.4.1建立健全安全生产应急管理体系

安全生产应急管理体系是预防和减少安全生产事故损失的重要保障。乡镇应建立健全安全生产应急管理体系，明确应急管理的组织机构、职责分工、应急响应程序等。同时，应建立安全生产应急预案，针对不同类型的安全生产事故，制定相应的应急处置措施。此外，还应建立安全生产应急物资储备制度，确保应急物资的及时供应。

1.4.2加强安全生产应急演练

安全生产应急演练是提高应急处置能力的有效途径。乡镇应定期组织安全生产应急演练，通过模拟不同类型的安全生产事故，检验应急预案的可行性和有效性。同时，应加强对演练过程的评估和总结，不断完善应急预案。此外，还