2023年崇明县考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docxVIP

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2023年崇明县考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docx

2023年崇明县考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.1.下列哪项不属于公务员法规定的公务员基本管理制度?()

A.任职回避制度

B.公务员考核制度

C.公务员培训制度

D.公务员辞职制度

2.2.公务员职务晋升的依据是?()

A.职务名称

B.职务级别

C.工作岗位

D.工作表现

3.3.公务员在什么情况下可以免予处分?()

A.违纪行为轻微,未造成严重后果

B.违纪行为轻微,但已造成严重后果

C.违纪行为严重,但主动交代

D.违纪行为严重,但情节轻微

4.4.公务员应当履行哪些义务?()

A.维护国家的安全、荣誉和利益

B.遵守纪律,恪守职业道德

C.完成工作任务,提高工作效率

D.以上都是

5.5.公务员考核的结果分为几个等级?()

A.优秀、称职、基本称职、不称职

B.良好、称职、基本称职、不称职

C.优秀、称职、不称职、不合格

D.良好、称职、基本称职、不合格

6.6.公务员交流的方式有哪些?()

A.调任、转任、挂职锻炼

B.任职、转正、试用

C.考核、晋升、培训

D.调动、转正、试用

7.7.公务员培训的类型有哪些?()

A.在职培训、脱产培训、网络培训

B.新任培训、在职培训、转岗培训

C.基础培训、专业培训、领导培训

D.理论培训、实践培训、素质培训

8.8.公务员考核的内容包括哪些?()

A.工作表现、工作能力、工作作风、工作态度

B.职务职责、工作业绩、工作态度、工作纪律

C.工作表现、工作能力、工作纪律、工作成绩

D.工作职责、工作业绩、工作态度、工作能力

9.9.公务员应当参加哪种考试?()

A.公务员录用考试

B.公务员任职考试

C.公务员晋升考试

D.公务员培训考试

10.10.公务员考核的程序包括哪些环节?()

A.自我总结、群众评议、领导评定、结果反馈

B.自我总结、领导评定、群众评议、结果反馈

C.群众评议、领导评定、自我总结、结果反馈

D.领导评定、群众评议、自我总结、结果反馈

二、多选题(共5题)

11.1.公务员应当履行的义务包括哪些?()

A.维护国家的安全、荣誉和利益

B.遵守宪法和法律

C.服从和组织分配的工作

D.完成本职工作,提高工作效率

E.清正廉洁,公道正派

12.2.公务员法规定的公务员权利包括哪些?()

A.参加培训的权利

B.获得劳动报酬的权利

C.申诉和控告的权利

D.获得晋升的机会

E.依法辞职的权利

13.3.公务员考核的内容主要包括哪些方面?()

A.工作表现

B.工作能力

C.工作作风

D.工作态度

E.工作实绩

14.4.公务员晋升的条件有哪些?()

A.工作表现突出

B.工作能力显著

C.有较强的组织领导能力

D.工作作风正派,廉洁奉公

E.符合规定的任职资格

15.5.公务员培训的方式有哪些?()

A.在职培训

B.脱产培训

C.网络培训

D.紧急培训

E.短期培训

三、填空题(共5题)

16.公务员法规定,公务员的职务分为领导职务和非领导职务。其中,领导职务层次分为国家级正职、国家级副职、省部级正职、省部级副职、厅局级正职、厅局级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职。

17.公务员的考核分为平时考核和定期考核。平时考核采取的方式是______。

18.公务员晋升领导职务的,一般应当具有______年以上工龄和______年以上基层工作经历。

19.公务员的培训分为______培训、______培训和______培训。

20.公务员的职务晋升,应当根据其______、______和______确定。

四、判断题(共5题)

21.公务员在试用期内不得晋升职务。()

A.正确B.错误

22.公务员考核结果分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级。()

A.正确B.错误

23.公务员晋升领导职务,必须具有大学本科以上文化程度。()

A.正确B.错误

24.公务员的培训时间可以根据个人意愿进行调整。()

A.正确B.错误

25.公务员在试用期内违反纪律,用人单位可以解除劳动合同。()

A.正确B.错误

五、简

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