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2025年吉林省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.在行政管理中，以下哪项不属于公共危机管理的范畴？()

A.应急救援

B.信息发布

C.日常管理

D.灾后重建

2.以下哪项不是我国公务员的基本义务？()

A.遵守宪法和法律

B.依法执行公务

C.不得经商办企业

D.享有民主权利

3.在公务员录用过程中，以下哪项不属于考试内容？()

A.行政职业能力倾向测验

B.申论

C.考察实绩

D.政治理论

4.以下哪项不属于我国公务员的基本权利？()

A.获得劳动报酬

B.参与民主管理

C.依法免受行政处分

D.依法辞职

5.在制定和实施公共政策时，以下哪项不是应当遵循的原则？()

A.科学性

B.法治性

C.可行性

D.个人意愿

6.在公务员管理中，以下哪项措施不是提高公务员素质的有效途径？()

A.严格考核

B.严格监督

C.严格培训

D.严格选拔

7.以下哪项不是公务员职业道德的主要内容？()

A.公正廉洁

B.勤勉敬业

C.团结协作

D.谦虚谨慎

8.在公务员培训中，以下哪项内容不是重点？()

A.行政管理知识

B.公共政策分析

C.职业道德教育

D.历史文化知识

9.以下哪项不是公务员应当履行的法定义务？()

A.保守国家秘密

B.遵守工作纪律

C.依法执行公务

D.依法接受监督

10.在处理群众来信来访时，以下哪项不是公务员应当遵循的原则？()

A.公开透明

B.依法依规

C.高效便捷

D.偏袒亲友

二、多选题(共5题)

11.下列哪些行为符合公务员的职业道德要求？()

A.公正无私

B.严守纪律

C.保守秘密

D.违规操作

E.廉洁奉公

12.以下哪些措施有助于提高政府依法行政的水平？()

A.加强法律法规教育

B.建立健全行政监督机制

C.推进政务公开

D.严格规范行政裁量权

E.忽视公民权益

13.以下哪些是公务员应当履行的法定义务？()

A.遵守宪法和法律

B.依法执行公务

C.维护国家的安全、荣誉和利益

D.不得经商办企业

E.享有民主权利

14.以下哪些因素可能影响公共政策的有效实施？()

A.政策的制定

B.公众的理解和接受

C.政策的实施过程

D.政策的评价与反馈

E.政府的行政能力

15.以下哪些属于公务员应当具备的基本能力？()

A.言语表达能力

B.协调沟通能力

C.问题解决能力

D.自我管理能力

E.创新能力

三、填空题(共5题)

16.根据《公务员法》，公务员应当履行的义务中，包括不得经商办企业、参加营利性活动或者兼任职务。这里的‘职务’是指

17.在制定和实施公共政策时，应当遵循的原则之一是

18.公务员培训的目的之一是提高公务员的

19.在处理群众来信来访时，公务员应当遵循的原则之一是

20.根据《公务员法》，公务员的考核内容包括

四、判断题(共5题)

21.公务员在执行公务过程中，可以自行决定是否公开相关信息。()

A.正确B.错误

22.公务员在培训期间，可以不参加单位组织的集体活动。()

A.正确B.错误

23.公务员在履行职责时，可以不遵守工作纪律，只要不违反法律法规即可。()

A.正确B.错误

24.公务员在处理群众来信来访时，可以不听取群众的意见。()

A.正确B.错误

25.公务员在培训中，可以不学习与工作相关的知识。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.简述公务员培训的目的和意义。

27.如何提高政府依法行政的水平？

28.在处理公共危机时，应当遵循哪些原则？

29.如何加强公务员的职业道德建设？

30.在制定和实施公共政策时，应当注意哪些问题？

2025年吉林省考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】日常管理是常规的行政管理活动，不属于公共危机管理的范畴。

2.【答案】D

【解析】享有民主权利是公民的基本权利，不属于公务员的义务。

3.【答案】C

【解析】考察实绩是在录用后的试用期考察内容，而非录用考试的内容。

4.【答案】C

【解析】依法免受行政处分是公务员的义务，