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2023年事业单位《综合知识》考试历年真题摘选附带答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于事业单位的特点？()

A.以社会公益为目的

B.自收自支，自负盈亏

C.国家财政支持

D.事业单位工作人员享受国家规定的工资待遇

2.事业单位人事管理的基本原则不包括以下哪项？()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.依法管理原则

C.保障职工合法权益原则

D.财政拨款原则

3.以下哪项不属于事业单位的职能？()

A.公共服务

B.教育科研

C.社会保障

D.企业经营

4.事业单位岗位设置管理的基本制度是？()

A.岗位分类制度

B.岗位聘用制度

C.岗位绩效制度

D.岗位培训制度

5.事业单位的岗位分为哪些等级？()

A.一至五级

B.一至十级

C.一至十二级

D.一至十五级

6.事业单位的工资构成主要包括哪些部分？()

A.基本工资、岗位工资、绩效工资、津贴补贴

B.基本工资、岗位工资、奖金、津贴补贴

C.基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金

D.基本工资、岗位工资、津贴补贴、奖金

7.事业单位招聘工作人员应当面向社会公开进行，下列哪项不属于招聘的基本程序？()

A.发布招聘信息

B.资格审查

C.考核测评

D.聘用决定

8.事业单位工作人员的考核分为哪些类别？()

A.绩效考核、能力考核、素质考核

B.绩效考核、民主评议、能力考核

C.绩效考核、民主评议、年度考核

D.绩效考核、能力考核、年度考核

9.事业单位工作人员因工作需要，可以按照国家规定进行交流，以下哪项不属于交流的方式？()

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.提拔任用

10.事业单位工作人员的辞职应当提前多少日提出？()

A.30日

B.60日

C.90日

D.120日

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于事业单位的职责范围？()

A.提供公共服务

B.承担行政职能

C.进行教育科研

D.从事生产经营活动

12.事业单位岗位设置管理中，以下哪些是岗位类别？()

A.管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.临时岗位

13.事业单位工作人员的考核内容主要包括哪些方面？()

A.工作绩效

B.工作能力

C.工作态度

D.个人品德

14.事业单位招聘工作人员应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优原则

B.依法管理原则

C.保障职工合法权益原则

D.财政拨款原则

15.事业单位工资构成中，以下哪些属于津贴补贴？()

A.岗位工资

B.绩效工资

C.津贴补贴

D.奖金

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位的人事管理，坚持党管干部、党管人才原则，全面推行（）。

17.事业单位按照编制性质分为（）和（）。

18.事业单位的岗位分为管理岗位、专业技术岗位和（）。

19.事业单位工作人员的考核，按照管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位的（）进行。

20.事业单位招聘工作人员应当面向社会公开进行，并遵循（）原则。

四、判断题(共5题)

21.事业单位的工资水平应当与公务员的工资水平保持一致。()

A.正确B.错误

22.事业单位工作人员的考核结果与工资待遇、晋升、培训等挂钩。()

A.正确B.错误

23.事业单位的岗位设置应当根据其业务特点和实际需要来确定。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的辞职需要经过上级主管部门的批准。()

A.正确B.错误

25.事业单位的经费来源完全由国家财政拨款。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明事业单位与国有企业的主要区别。

27.如何理解事业单位岗位设置管理中的“分类管理”原则？

28.在事业单位中，什么是绩效考核，其意义是什么？

29.事业单位招聘工作人员应当遵循哪些程序？

30.事业单位工作人员的辞职应当遵循哪些规定？

2023年事业单位《综合知识》考试历年真题摘选附带答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】事业单位通常不以盈利为目的，而是以社会公益为主要目标，因此选项B不属于事业单位的特点。

2.【答案】D

【解析】事业单位人事管理