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2022年海东地区考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪个选项是公务员的必备素质？()

A.强烈的事业心

B.良好的沟通能力

C.较高的学历

D.丰富的实践经验

2.以下哪项不属于公务员法规定的公务员权利？()

A.参加培训的权利

B.获得劳动报酬的权利

C.享受保险福利的权利

D.追究违法行为的权利

3.下列哪项不是公务员考核的内容？()

A.工作态度

B.工作能力

C.工作实绩

D.家庭背景

4.公务员的晋升应当依据什么原则？()

A.年资原则

B.绩效原则

C.能力原则

D.民主推荐原则

5.公务员在执行公务中，遇到紧急情况，应当如何处理？()

A.首先报告上级

B.立即采取措施

C.按规定程序处理

D.等待上级指示

6.公务员的退休年龄是多大？()

A.60岁

B.65岁

C.70岁

D.75岁

7.下列哪项不属于公务员纪律要求？()

A.严守纪律，保守秘密

B.服从命令，认真履行职责

C.严格遵守职业道德

D.不得经商办企业

8.公务员的回避制度主要包括哪些内容？()

A.直系血亲关系回避

B.姻亲关系回避

C.同学关系回避

D.上下级关系回避

9.公务员培训的主要内容是什么？()

A.业务知识培训

B.政治理论培训

C.法律法规培训

D.以上都是

二、多选题(共5题)

10.公务员应当具备哪些职业道德？()

A.诚实守信

B.公正廉洁

C.勤勉尽责

D.团结协作

E.勇于创新

11.公务员在履行职责时，应当遵守哪些法律法规？()

A.宪法

B.行政法规

C.地方性法规

D.部门规章

E.国际条约

12.公务员晋升的条件包括哪些？()

A.工作表现突出

B.工作年限符合要求

C.具备相应的资格条件

D.通过考核评定

E.按照规定程序办理

13.公务员培训的形式有哪些？()

A.在职培训

B.离职培训

C.网络培训

D.专题培训

E.委派培训

14.公务员的纪律主要包括哪些方面？()

A.政治纪律

B.组织纪律

C.工作纪律

D.保密纪律

E.社会公德

三、填空题(共5题)

15.公务员的义务包括：n（1）n（2）n（3）n（4）n（5）n

16.公务员考核的内容主要包括：n（1）n（2）n（3）n（4）n（5）n

17.公务员晋升的职务层次一般不高于其所在机关的n

18.公务员培训的方式主要包括：n（1）n（2）n（3）n（4）n（5）n

19.公务员回避制度主要包括：n（1）n（2）n（3）n（4）n（5）n

四、判断题(共5题)

20.公务员的试用期最长不得超过一年。()

A.正确B.错误

21.公务员在试用期内，享有正式职员的全部权利。()

A.正确B.错误

22.公务员在执行公务时，可以拒绝任何形式的监督。()

A.正确B.错误

23.公务员在辞职后，不得再次担任公务员职务。()

A.正确B.错误

24.公务员的考核结果仅作为年度考核的依据。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请简述公务员应当履行的基本义务。

26.如何理解公务员考核中的‘德’、‘能’、‘勤’、‘绩’、‘体’五个方面？

27.请说明公务员晋升的基本条件。

28.简述公务员培训的主要目的。

29.阐述公务员回避制度的意义。

2022年海东地区考试录用公务员行政职业能力倾向测验C类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】A

【解析】公务员作为国家机关的工作人员，强烈的事业心是其最基本的素质。

2.【答案】D

【解析】追究违法行为的权利属于国家机关及其工作人员的职责，而非公务员个人的权利。

3.【答案】D

【解析】公务员考核的内容主要包括工作态度、工作能力和工作实绩，不包括家庭背景。

4.【答案】B

【解析】公务员的晋升主要依据绩效原则，即根据公务员的工作实绩和能力进行晋升。

5.【答案】B

【解析】公务员在执行公务中遇到紧急情况，应当立即采取措施，及时处理。

6.【答案