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就业安全问答试题和答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.在用人单位发生生产安全事故后，应当如何报告和处理？()

A.不报告，由员工自行处理

B.及时向有关部门报告，并启动应急预案

C.先自行处理，再向有关部门报告

D.等待员工反映问题

2.劳动者在工作过程中发现安全隐患，应当如何处理？()

A.私下处理，避免影响工作

B.立即停止作业，报告上级部门

C.向同事反映，但不采取任何行动

D.忽视安全隐患，继续工作

3.以下哪种行为属于违反劳动安全规定？()

A.使用符合安全标准的设备

B.不按照操作规程进行操作

C.定期参加安全教育培训

D.配合安全检查

4.在高温环境下工作，用人单位应当采取哪些措施保障劳动者健康？()

A.不提供防暑降温用品

B.提供充足的清凉饮料和防暑降温药品

C.不调整工作时间

D.不安排劳动者进行高温作业

5.劳动者在工作过程中受到伤害，应当如何申请工伤认定？()

A.直接向人民法院提起诉讼

B.向单位提出赔偿要求

C.向社会保险行政部门提出工伤认定申请

D.等待单位处理

6.以下哪种情况不属于工伤？()

A.在工作时间内因工作原因受伤

B.因本人故意犯罪导致受伤

C.在工作时间和工作场所内受到事故伤害

D.在工作过程中突发疾病死亡

7.用人单位是否可以因劳动者参加工伤保险而降低工资？()

A.可以，因为参加了工伤保险

B.不可以，违反了劳动法规定

C.可以，因为减少了意外风险

D.可以，因为用人单位有自主权

8.在有毒有害环境下工作，用人单位应当如何保障劳动者的健康？()

A.不提供防护用品

B.定期对劳动者进行健康检查

C.不进行职业病危害告知

D.不提供职业病防治培训

9.劳动者发现用人单位存在安全隐患，应当如何报告？()

A.私下报告给同事

B.直接向上级领导报告

C.向单位人力资源部门报告

D.向安全生产监督管理部门举报

10.以下哪种情况不属于职业病的范畴？()

A.因工作环境中的粉尘导致的疾病

B.因工作过程中的噪声导致的疾病

C.因工作性质导致的慢性疾病

D.因工作环境中的有害气体导致的疾病

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于安全生产事故的隐患？()

A.设备老化

B.环境污染

C.人员操作失误

D.安全教育培训不足

E.应急预案不完善

12.用人单位在保障劳动者健康方面应当采取哪些措施？()

A.提供安全的工作环境

B.定期进行职业健康检查

C.提供劳动保护用品

D.鼓励员工休息和锻炼

E.忽视员工的工作压力

13.在遇到紧急情况时，劳动者应当如何正确应对？()

A.保持冷静，迅速判断情况

B.遵守应急预案，有序疏散

C.随意逃离现场，不考虑他人安全

D.互相帮助，共同应对危机

E.拒不执行应急预案，等待救援

14.以下哪些行为是违反劳动安全法规的？()

A.佩戴安全帽进行高空作业

B.在有限空间作业时，不进行通风换气

C.定期对设备进行安全检查

D.未经培训的人员进行机械操作

E.遵守操作规程

15.工伤认定需要考虑哪些因素？()

A.受伤时间

B.受伤地点

C.受伤原因

D.受伤程度

E.受伤者个人意愿

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国安全生产法》规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家安全生产标准和劳动保护要求的劳动防护用品，并监督、教育劳动者按照使用规则佩戴、使用。

17.劳动者在工作过程中如果发现事故隐患或者不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

18.发生生产安全事故后，单位负责人应当立即组织抢救，并按照国家有关规定如实报告当地人民政府安全生产监督管理部门和有关部门。

19.根据《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇，由用人单位支付。

20.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位必须为劳动者提供必要的安全生产教育和培训。

四、判断题(共5题)

21.劳动者在发现安全隐患后，有义务向单位报告。()

A.正确B.错误

22.用人单位可以因为劳动者参加工伤保险而降低其工资。()

A.正确B.错误

23.所有职业病都是因为工作环境直接导致的。()

A.正确B.错误

24.劳动者在遇到紧急情况时，应当立即停止作业并立即撤离现场。()

A.